一、国庆学校会提前上班吗？
根据我国法定假日安排，国庆假期为7天。一般学校如果不补课的情况下就会放7天假，所以也不会提前上班了。
二、国庆节的由来
新中国诞生是在1949年的9月21日。也许你要问了，为什么国庆节不是9月21日。在中国人民政治协商会第一届全国委员会第一次会议上，鲁-迅的夫人许*平提出：新中国成立需要国庆日，理应把10月1日定为国庆日。
1949年的10月2日，政府通过了《关于中华人民共和国国庆日的决议》，规定每年的10月1日为国庆日，并宣告这一天是中华人民共和国成立的日子。
后来，每年的10月1日，全国各地举国欢庆，这就是国庆节的由来。
国庆学校提前上班吗
律师回答
摘要：本文介绍了国庆节的由来和放假安排。根据我国法定假日安排,国庆假期为7天,学校一般不会提前上班。国庆节的由来是因为1949年10月2日政府通过了《关于中华人民共和国国庆日的决议》,规定每年的10月1日为国庆日,并宣告这一天是中华人民共和国成立的日子。
延伸阅读
根据我国《义务教育法》规定，义务教育阶段的学生每年有一定的假期时间。其中，寒假和暑假，寒假一般从农历腊月初一放假，至正月二十九或二十八开学；暑假从7月1日开始，至8月31日结束。
对于国庆学校是否提前放假，需要根据具体学校政策来决定。一般来说，学校会根据实际情况，结合国家法定节假日安排，合理调整假期时间。
但是，从法律层面来看，根据《中华人民共和国义务教育法》第四十九条规定，学校不得违反国家规定提前或者推迟义务教育。因此，学校不得以国庆等节日为名，提前或推迟学生的假期时间。
另外，《中华人民共和国教师法》第二章第九条规定，教师享有下列权利：“（九）寒暑假期的休息权”。因此，教师享有寒暑假期的休息权，学校不得违反规定扣减教师假期时间。
综上所述，学校不得违反国家规定提前或推迟学生的假期时间，同时教师享有寒暑假期的休息权。
对于国庆学校是否提前放假，需要根据具体学校政策来决定。一般来说，学校会根据实际情况，结合国家法定节假日安排，合理调整假期时间。
但是，从法律层面来看，根据《中华人民共和国义务教育法》第四十九条规定，学校不得违反国家规定提前或者推迟义务教育。因此，学校不得以国庆等节日为名，提前或推迟学生的假期时间。
另外，《中华人民共和国教师法》第二章第九条规定，教师享有下列权利：“（九）寒暑假期的休息权”。因此，教师享有寒暑假期的休息权，学校不得违反规定扣减教师假期时间。
综上所述，学校不得违反国家规定提前或推迟学生的假期时间，同时教师享有寒暑假期的休息权。
结语：根据我国法定假日安排,国庆假期为7天。一般学校如果不补课的情况下就会放7天假,所以也不会提前上班了。国庆节的由来是在1949年10月2日,政府通过了《关于中华人民共和国国庆日的决议》,规定每年的10月1日为国庆日,并宣告这一天是中华人民共和国成立的日子。
法律依据
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第四章 工作时间和休息休假 第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第四章 工作时间和休息休假 第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第四章 工作时间和休息休假 第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第四章 工作时间和休息休假 第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第四章 工作时间和休息休假 第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
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