雇主责任侵权责任竞合怎样办？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问雇主责任侵权责任竞合怎么办？

答

雇主责任与第三人侵权责任竞合那么权益受到侵害的雇员可以向单位、也可以向第三人提出赔偿请求。如果单位承担了全部的赔偿责任，担责后可以向第三人追偿。相关法律规定：《民法典》第一千一百九十二条【个人劳务关系中的侵权责任】个人之间形...查看全文

问雇主责任侵权责任竞合如何办？

答

雇主责任与第三人侵权责任竞合那么权益受到侵害的雇员可以向单位、也可以向第三人提出赔偿请求。如果单位承担了全部的赔偿责任，担责后可以向第三人追偿。相关法律规章：《民法典》第一千一百九十二条【个人劳务关系中的侵权责任】个人之间形...查看全文

问雇主责任侵权责任竞合应该怎么办？

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问侵权责任法雇主责任

答

法律分析：雇主责任的规定如下： 1、工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任； 2、造成他人损害是由于工作人员故意或者重大过失的行为的，用人单位承担责任后可以向工作人员追偿。法律依据《中华人民共和国民法典...查看全文

问侵权责任法雇主责任

答

法律分析：雇主侵权责任的具体法律规定包括： 1、若因工作人员执行工作任务，使得他人遭受损害的，由用人单位承担侵权责任； 2、造成他人损害是由于工作人员故意或者重大过失的行为的，用人单位承担责任后可以向工作人员追偿。法律依据： ...查看全文

问合同责任与侵权责任竞合怎么办？

答

法律分析：合同责任与侵权责任竞合应当选择其中一种进行确定处理，《民法典》第一百八十六条规定：“因当事人一方的违约行为，侵害对方人身、财产权益的，受损害方有权选择依照本法要求其承担违约责任或者依照其他法律要求其承担侵权责任。”这就是...查看全文

问雇主责任是否为侵权责任？

答

律师分析：雇主责任是侵权责任。法律规定雇员受到损害的，雇主应当赔偿。但如果是第三人致雇员伤害的，雇员有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受雇主给予补偿。雇主赔偿之后后，可以向第三人追偿。【法律依据】：《中华人民共和国民...查看全文

问雇主责任是否属侵权责任

答

法律分析:雇主责任属于侵权责任。法律规定雇员受到损害的，雇主应当赔偿。但如果是第三人致雇员伤害的，雇员有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受雇主给予补偿。雇主赔偿之后后，可以向第三人追偿。法律依据:《《...查看全文

问雇主责任是否为侵权责任

答

法律分析:雇主责任是侵权责任。法律规定雇员受到损害的，雇主应当赔偿。但如果是第三人致雇员伤害的，雇员有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受雇主给予补偿。雇主赔偿之后后，可以向第三人追偿。法律依据:...查看全文

问雇主责任是否为侵权责任

答

法律解析：雇主责任是侵权责任。法律规定雇员受到损害的，雇主应当赔偿。但如果是第三人致雇员伤害的，雇员有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受雇主给予补偿。雇主赔偿之后后，可以向第三人追偿。【法律依据】: 《中华人民共和国民...查看全文

问雇主责任是否为侵权责任

答

法律分析:雇主责任是侵权责任。法律规定雇员受到损害的，雇主应当赔偿。但如果是第三人致雇员伤害的，雇员有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受雇主给予补偿。雇主赔偿之后后，可以向第三人追偿。法律依据:《《中...查看全文

问侵权责任与劳务责任的竞合怎样处理？

答

赔偿权利人可以同时将雇主和第三人作为被告向人民法院提起诉讼。应当从诉讼标的的新解释来探寻是否可将雇主和第三人同时作为被告的法律依据。基于旧诉讼标的理论，诉讼标的是双方争议的实体法律关系，有多少个实体法律关系，就有多少个诉讼标的。这...查看全文

问违约责任与侵权责任竞合

答

法律分析：1、我国《民法典》第一百八十六条规定：“因当事人一方的违约行为，损害对方人身权益、财产权益的，受损害方有权选择请求其承担违约责任或者侵权责任。”由此可见，我国明确承认了违约责任和侵权责任的竞合。 2、在违约责任与侵权责...查看全文

问侵权责任与违约责任的竞合

答

法律分析:1、禁止竞合。即合同关系当事人不得将对方的违约行为视为侵权行为，只有在没有合同关系时才产生侵权责任。认为，承担合同义务的债务人不可能对合同关系以外的侵权责任有所预见，其只能对其债务范围及不履行债务的后果有所预见。...查看全文

问违约责任和侵权责任的竞合

答

责任竞合也就是多个责任堆在一起的情况，一般来说是出一个事故但是应当承担多个责任，这些民事责任被数个法律规范调整，彼此之间相互冲突的现象。责任竞合作为法律上竞合的一种类型，既可能发生在同一法律部门内部，亦可能发生在不同的法律部门之间...查看全文

问雇主责任与侵权责任区别存在吗？

答

雇主责任与侵权责任是存在区别的，但二者可以兼得。根据法律规定，雇主应赔偿雇员受损，但如果是第三方造成伤害，雇员有权向第三方追偿。同时，雇员也可以要求雇主给予补偿。当第三方侵权责任与雇主责任竞合时，雇员可以要求雇主承担补充赔偿责任。...查看全文

问第三人侵权责任和雇主责任是什么？

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法律分析：第三人侵权责任和雇主责任是当第三人侵权责任与雇主责任存在竞合时，尽管第三人侵权责任与雇主责任是两个分别独立的请求权，但二者给付内容并不完全一致，如第三人未能全部满足雇员的赔偿请求时，雇员仍可要求雇主承担相应的补充赔偿责...查看全文

问雇主承担什么侵权责任

答

法律解析：雇主承担的侵权责任： 1、雇工行为造成第三人的损害。 2、雇工行为造成自身的损害【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第一百二十条民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。第一百八十三条因保...查看全文

问雇主承担什么侵权责任

答

法律分析:雇主承担的侵权责任是:_x000D_ 1、雇员因执行工作任务造成他人损害的，由雇主承担侵权责任；_x000D_ 2、造成他人损害是由于雇员故意或者重大过失的行为的，雇主承担责任后可以向雇员追偿。法...查看全文

问雇主承担什么侵权责任

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