法律分析:劳动者在下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。...查看全文

律师解答： 下班路上发生交通事故属于工伤。根据我国工伤保险条例规定，在上下班途中，如果是非因本人主要责任的交通事故导致的伤害，或者是客运轮渡、火车事故以及城市轨道交通事故，是可以被认定为是工伤的，用人单位应当对此负责。应当对负有工...查看全文

在合理的上下班途中，我出了车祸，且主要责任在我身上，所以算是工伤。用人单位必须在事故发生后30天内或者被诊断为职业病后30天内，向当地社会保险部门申请认定为工伤。...查看全文

一、下班路上出车祸算工伤吗答案是算工伤。具体而言，根据《工伤保险条例》第14条规定，职工下列情形应当认定为工伤：1、在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的。非本人主要责任，是指同等责任、...查看全文

一、临时工下班出车祸算工伤吗临时工车祸通常都不算工伤，因为临时工跟用人单位之间建立的应该属于劳务关系，如果是劳务关系的话，就不能申请工伤认定。根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条确定的标准进行审...查看全文

律师分析： 算。　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内...查看全文

法律分析:下班后，在合理的下班路线中，出车祸且非本人主要责任的算工伤。对于上下班途中，包括在合理时间内往返于工作地与住所地、单位宿舍；工作地与配偶、父母、子女居住地等情形。法律依据:《《工伤保险条例》》第十...查看全文

律师分析： 在上班途中发生车祸了算不算工伤要看在上班途中发生的车祸是否由本人来负主要责任。依据我国《工伤保险条例》第十四条规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的能够认定为工伤，因...查看全文

法律解析： 在上班途中发生车祸了算不算工伤要看在上班途中发生的车祸是否由本人来负主要责任。依据我国《工伤保险条例》第十四条规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的能够认定为工伤，因...查看全文

法律分析：一、下班时间出车祸算不算工伤职工对交通事故不负主要责任的，下班路上发生交通事故的，应当算工伤。《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工...查看全文

在下班路上发生车祸，责任不完全归我，因为是在合理的上下班途中，应该算作工伤。上下班途中包括：在合理的时间内往返于工作地和配偶、父母、子女居住地之间的合理路线上下班；从事日常工作生活所需的活动，并且在合理的时间和合理的路线上下班；还...查看全文

法律解析： 在上班途中发生车祸了算不算工伤要看在上班途中发生的车祸是否由本人来负主要责任。依据我国《工伤保险条例》第十四条规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的能够认定为工伤，因...查看全文

法律解析： 企业职工上班途中骑车摔伤不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理路线、非本人主要责任，缺一不可。职工上班途中骑车摔伤，因为应当由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不...查看全文

骑摩托车上下班出车祸，职工本人不承担主要责任，算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，应被认定为工伤。...查看全文

法律解析： 企业职工上班途中骑车摔伤不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理路线、非本人主要责任，缺一不可。职工上班途中骑车摔伤，因为应当由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不...查看全文

法律解析： 企业职工上班途中骑车摔伤不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理路线、非本人主要责任，缺一不可。职工上班途中骑车摔伤，因为应当由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不...查看全文

律师分析： 企业职工上班途中骑车摔伤不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理路线、非本人主要责任，缺一不可。职工上班途中骑车摔伤，因为应当由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不...查看全文

法律解析： 企业职工上班途中骑车摔伤不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理路线、非本人主要责任，缺一不可。职工上班途中骑车摔伤，因为应当由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不...查看全文

律师解答： 算。　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内...查看全文

法律分析：答案是算工伤。具体而言，根据《工伤保险条例》第14条规定，职工下列情形应当认定为工伤： 1、在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的。 非本人主要责任，是指同等责任、次要责任和无责任的情形;因本人主要责任和全部...查看全文