可以继续买的。达到法定退休年龄时缴费不足十五年的职工，由参保单位通过网上申报或至社保窗口办理参保人员减少手续后，由职工本人填写《企业职工社会保险延长缴费年限申请表》，向社保经办机构申请办理延缴手续，继续缴费至满十五年。
其中，参保人员延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。
养老保险交满15年后已经满60岁可以继续交吗？
律师回答
摘要：法定退休年龄时缴费不足15年的职工，可通过申请延缴手续继续缴纳社会保险费至满15年。参保单位需办理社会保险登记并申请办理延缴手续，个体工商户及其他灵活就业人员也需向社会保险经办机构申请登记。个人社会保障号码为公民身份号码。用人单位未按规定申报社会保险费时，应按上月缴费额的110%确定应缴纳数额，补办申报手续后由社会保险费征收机构结算。
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养老保险交满15年后已经满60岁，是否可以选择暂停缴费？
根据我国现行养老保险制度规定，养老保险参保人在交满15年并已经年满60岁时，可以选择暂停缴费。暂停缴费即意味着不再继续缴纳养老保险费，但仍能享受已经累计的养老保险待遇。这样的政策安排充分考虑到了个人的实际情况和个体差异，为年满60岁的参保人提供了更大的灵活性和选择权。需要注意的是，暂停缴费并不会影响已经累计的养老保险待遇的享受，参保人仍然可以按照规定领取养老金。但是在选择暂停缴费后，参保人将不再继续累计新的养老保险待遇。因此，个人在决策时需综合考虑自身情况和未来需求，做出明智的选择。
根据我国现行养老保险制度规定，养老保险参保人在交满15年并已经年满60岁时，可以选择暂停缴费。暂停缴费即意味着不再继续缴纳养老保险费，但仍能享受已经累计的养老保险待遇。这样的政策安排充分考虑到了个人的实际情况和个体差异，为年满60岁的参保人提供了更大的灵活性和选择权。需要注意的是，暂停缴费并不会影响已经累计的养老保险待遇的享受，参保人仍然可以按照规定领取养老金。但是在选择暂停缴费后，参保人将不再继续累计新的养老保险待遇。因此，个人在决策时需综合考虑自身情况和未来需求，做出明智的选择。
结语：根据中华人民共和国社会保险法的相关规定，对于达到法定退休年龄时缴费不足十五年的职工，可以通过参保单位的网上申报或社保窗口办理参保人员减少手续，并填写《企业职工社会保险延长缴费年限申请表》，向社保经办机构申请办理延缴手续，继续缴费至满十五年。对于延长缴费五年后仍不足十五年的参保人员，也可以选择一次性缴费至满十五年。个人社会保障号码将作为公民身份号码，并且用人单位未按规定申报应缴纳的社会保险费数额时，将按照单位上月缴费额的110%确定应当缴纳的数额。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第九章 社会保险和福利 第七十五条 国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。
国家提倡劳动者个人进行储蓄性保险。
中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第九章 社会保险和福利 第七十五条 国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。
国家提倡劳动者个人进行储蓄性保险。
中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
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