订立合同的原则有三个：1、全面履行原则，当事人要按照约定履行自己的义务；2、诚实信用原则，当事人要根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务；3、情势变更原则，如果合同因非当事人的原因而需要变更，应当继续履行以保持公...查看全文

订立合同应遵循的原则:      1、平等原则，民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。     &...查看全文

法律分析：订立合同应遵循的原则有：平等原则、自愿原则、公平原则、诚信原则、守法与公序良俗原则等。任何合同当事人的法律地位都是平等，一方不得将自己的意志强加给另一方，当事人在订立合同的过程中，应当诚实、讲信用，不得有欺诈或其...查看全文

订立合同应遵循公平和诚信原则，不能强加意志或非法干预，讲诚实守信用是市场经济准则。...查看全文

法律分析： 订立合同应遵循的原则有：平等原则、自愿原则、公平原则、诚信原则、守法与公序良俗原则等。任何合同当事人的法律地位都是平等，一方不得将自己的意志强加给另一方，当事人在订立合同的过程中，应当诚实、讲信用，不得有欺诈或其他违背...查看全文

法律分析：订立劳动合同应当遵循以下基本原则：（1）合法原则：合法原则要求劳动合同的形式合法和内容合法。按照劳动合同法的规定，除非全日制用工外，都应当以书面形式订立劳动合同。劳动合同内容必须具备必备条款，且内容不得违反法...查看全文

订立合同应遵循的原则：1、平等原则，民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。2、自愿原则，民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则，按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。3、诚实信用原则，民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则...查看全文

律师分析： 1、合法原则，是指订立劳动合同的行为不得与法律、法规相抵触。合法是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。2、公平的原则；3、平等自愿的原则；4、协商一致的原则，协商一致，是指当事人双方依法就劳动合同订立的有关事项，应...查看全文

合同的订立需要遵循平等、自由、公平、诚实信用、遵守法律和履行义务的原则。这些原则贯穿于整个合同订立的过程中，所有缔约主体都必须严格遵守。...查看全文

仓储合同的订立首先应当遵循：平等的原则，当事人双方法律地位平等是合同订立的基础，是任何合同行为都需要遵循的原则。任何一方采取恃强凌弱、以大欺小或者行政命令的方式订立的合同都是无效合同。任何一方不能采取歧视的方式选择订立合同的对象。...查看全文

订立合同应遵循的基本原则如下：一、公平原则。在签订合同过程中，任何一方不得把自己的意志强加给对方，任何单位和个人不得非法干预。二、诚实信用原则。讲诚实、守信用，是合同当事人在经济往来中应遵守的原则，也是市场经济条件下的准则。 订立...查看全文

委托合同的订立原则有：（一）平等原则；（二）自愿原则；（三）公平原则；（四）诚实信用原则；（五）善良风俗的原则；（六）绿色原则。 委托合同订立的原则有哪些 委托合同订立的原则分别有平等原则、自愿原则、公平原则、诚信原则、守法与公序...查看全文

法律分析： 订立劳动合同应当遵循下列的原则，合法的原则；公平、平等自愿的原则；诚实信用的原则；协商一致的原则；以及用人单位与劳动者应当采取书面形式订立劳动合同的原则。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同...查看全文

法律分析:1、合法原则，是指订立劳动合同的行为不得与法律、法规相抵触。合法是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。2、公平的原则；3、平等自愿的原则；4、协商一致的原则，协商一致，是指当事人双方依法就劳动合同订立的有关事...查看全文

订立保险合同的程序：1.投保申请 2.商定支付保费方式 3.审核同意承保 4.出具保单或保险凭证，通常保单载明合同内容。...查看全文

合同订立应遵循五项基本原则：自愿、公平、诚信、合法、资源保护。民事主体应按自己意愿设立、变更、终止法律关系，合理确定各方权利和义务，诚实守信，不得违法违规，有利于资源节约和环境保护。...查看全文

签订合同应遵循以下基本原则：1、平等原则，合同当事人法律地位平等，一方不得将意志强加给另一方；2、自愿原则，当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预；3、公平原则，当事人应当...查看全文

本文介绍了劳动合同的基本原则,包括合法原则、协商一致原则、合同主体地位平等原则和等价有偿原则。同时,文章还提醒注意事项,包括劳动合同签订时间、期限、试用期和劳动报酬等方面。...查看全文

法律分析：订立劳动合同的原则，是指在劳动合同订立过程中双方当事人应当遵循的法律准则，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。合法的原则，是指订立劳动合同的行为不得与法律、法规抵触。...查看全文

订立劳动合同必须遵循合法、公平、平等自愿、协商一致和诚实信用的原则。法律规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，通过在劳动合同文本上签字或盖章生效。...查看全文