2024年吉林省丧葬费标准是什么

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摘要:吉林省丧葬费标准:根据吉林省文件规定,职工因病或非因工死亡时,丧葬补助费按上一年度3个月的月社会平均工资发放,直系亲属可领取一次性救济费。所需材料包括死亡注销证明、企业退休人员死亡申报表、火化证等。工伤死亡的近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,具体标准根据职工工资和全国城镇居民人均可支配收入确定。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的近亲属也可享受相应待遇。
根据吉林省《关于调整企业职工部分保险福利待遇支付办法的通知》(吉劳发【1996】196号)文件规定:“职工(含离退休人员)因病或非因工死亡时,按本市上一年度3个月的月社会平均工资发给丧葬补助费,按上一年度本市10个月的月社会平均工资发给其直系亲属一次性救济费。”
二、丧葬费领取所需材料
1、死亡注销证明(死者生前户口所在地派出所出具);
2、企业退休人员死亡申报表(社保所提供,死亡待遇领取人要与领取人身份证一致,社保所提供的证明必须注明领取待遇者及其死亡者的关系);
3、火化证(由民政局或殡仪馆提供),非火化区的,由民政办出具非火化区证明;四是领取人的身份证正反面复印件。
《工伤保险条例(2010修订)》
第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
延伸阅读
结语:根据吉林省相关文件规定,吉林省丧葬费标准为职工因病或非因工死亡时,丧葬补助费按本市上一年度3个月的月社会平均工资发放,其直系亲属可获得一次性救济费,金额为本市上一年度10个月的月社会平均工资。领取丧葬费需要提供死亡注销证明、企业退休人员死亡申报表、火化证(或非火化区证明)以及领取人的身份证复印件等材料。根据《工伤保险条例(2010修订)》,因工死亡的职工的近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,具体标准根据职工本人工资和统筹地区上年度职工月平均工资确定。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属也可享受相应待遇。
法律依据
中华人民共和国民法典:第二章 自然人 第三节 宣告失踪和宣告死亡 第四十二条 失踪人的财产由其配偶、成年子女、父母或者其他愿意担任财产代管人的人代管。
代管有争议,没有前款规定的人,或者前款规定的人无代管能力的,由人民法院指定的人代管。

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