法律分析：工伤鉴定流程：_x000D_ 1、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。_x000D_ 2、动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提...查看全文

先到县劳动，和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的，可以...查看全文

工伤鉴定的程序包括：首先，单位或工伤职工依法向社会保险行政部门提出申请，提交工伤认定申请表及相关资料；接着，行政部门根据法律决定是否受理该申请；一旦受理，将及时作出决定；最后，决定书将被送达给职工和用人单位，并抄送一份给社保经办机...查看全文

法律分析:先到县劳动，和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情...查看全文

律师分析： 先到县劳动，和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生...查看全文

法律分析:工伤鉴定流程:先提出工伤鉴定的申请，并提交所需的材料；然后由社保行政行政部门决定是否受理；如果不予受理的，作出书面的决定书；如果决定受理的，及时作出工伤认定决定；最后将决定书送给职工一方和用人单位，并抄送给社保经...查看全文

1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三...查看全文

律师分析： 工伤伤残鉴定的流程： 1)职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 2)劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定...查看全文

工伤伤残鉴定流程如下：1、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》，申请劳动鉴定。特殊情况，职工可直接申请；2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历，属因工伤残的，持工伤事故调查报告及有关材料；需持卫生部门...查看全文

法律分析： 　　（一）提出申请 　　职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长时间），由工伤职工或者其用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。 ...查看全文

一、工伤伤残鉴定流程1）职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。2）劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个...查看全文

法律解析： 1、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定2、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料3...查看全文

法律分析：工伤司法鉴定的手续：_x000D_ 一、提出工伤认定申请；_x000D_ 二、社会保险行政部门在自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》；_x000D_ 三、提出劳动能力鉴定申请。...查看全文

律师分析： 1、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定2、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料3...查看全文

法律解析： 1、 提出申请：凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工，用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定，以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请，并填写《劳动鉴定申请表》。企业不提出申请的，职工及其亲属可以申请，劳动鉴定委员会...查看全文

法律分析:工伤劳动能力鉴定流程:职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提交诊断证明、工伤职工有效身份证件等，一般在60日内作出劳动能力鉴定结论。...查看全文

法律分析：在受了工伤的时候如果想要索取赔偿的话是需要有工伤认定的，工伤认定之后索取工伤赔偿也需要相关的程序。对于工伤认定后的赔偿程序一般都是需要再进行劳动能力鉴定鉴定工伤的级别，然后根据工伤的等级划分可以索取相应的赔偿。 认定结...查看全文

法律分析：工作中受伤了，应当按照以下流程处理：1、将受伤职工送医治疗；2、进行工伤认定，由其用人单位自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障行政部门申请工伤认定；3、认定为工伤的，按照认定结论办理工...查看全文

工伤劳动能力的鉴定程序包括以下几个步骤：首先，向所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请；其次，该委员会受理后会随机抽取专家组成鉴定专家组，并由专家组提出鉴定意见；然后，劳动能力鉴定委员会会根据专家组的意见作出鉴定结论；最后...查看全文

律师分析： 1、 提出申请：凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工，用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定，以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请，并填写《劳动鉴定申请表》。企业不提出申请的，职工及其亲属可以申请，劳动鉴定委员会...查看全文