个人申请工伤不容易，需视情况而定。单位不配合时，劳动者需要自行证明劳动关系和受伤经过。劳动者可以搜集证据，如工资发放证明、工作服、工作证、证人证明等。申请工伤需要填写申请表，并提供劳动关系证明和医疗诊断证明。申请流程包括登记、认定...查看全文

普法内容      烟草证不难办。具体办理流程如下:      1、申请,到烟草专卖局办证...查看全文

法律分析:个人能申请工伤。如果个人所在的单位不在规定的期限内为其员工提出申请的，则员工本人、其直系亲属、或者工会组织可以在一年的有效期限内及时提出申请。法律依据:《《工伤保险条例》》第十七条_x000D_ ...查看全文

商标注册人可以通过签订商标使用许可合同，许可公司使用注册商标，具体操作包括合同签订和备案。使用权和版权有所区别，版权是作者对作品享有的权利，而使用权是不改变财产本质的利用权。出版权即著作权，是指作者对作品享有的权利，可以自动取得或...查看全文

公租房申请需具备条件，包括无房记录、符合收入财产限制。申请人需了解相关法律法规并提供收入证明。申请需由住房保障主管部门审核并公布结果。公租房比出租套房更便宜，但需本地户口或满足就业年限。...查看全文

律师分析： 可以。根据我国《工伤保险条例》中的规定，不仅仅是受伤职工所在的单位，受伤职工本人及其直系亲属、工会组织都具有申请认定工伤的权利。而其中，法律对受伤职工本人申请工伤认定的时间限制比较宽，一般是在事故发生之后的一年内。 ...查看全文

法律解析： 可以。根据我国《工伤保险条例》中的规定，不仅仅是受伤职工所在的单位，受伤职工本人及其直系亲属、工会组织都具有申请认定工伤的权利。而其中，法律对受伤职工本人申请工伤认定的时间限制比较宽，一般是在事故发生之后的一年内。 ...查看全文

法律分析:个人可以申请工伤认定。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的，职工本人或者其直系亲属、工会组织，可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内，依法提出工伤认定的申请。法律依据:《《...查看全文

工伤职工有权申请工伤认定、劳动能力鉴定和工伤赔偿，即使用人单位未申请。工伤职工可在一年内向社保部门申请工伤认定，治疗稳定后可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。工伤职工需准备相关资料申请工伤赔偿，包括身份证、劳动合同、工伤认定决...查看全文

申请国家赔偿的难易程度取决于申请人所准备的材料是否能充分证明国家机关及其工作人员的过错。此外，还需要写一份申请书，其中应包括受害人的个人信息以及法人或组织的相关信息，具体要求、事实依据和理由也必须清楚明确。...查看全文

停息挂账是指持卡人无法在规定的还款时间内偿还欠款，希望银行将欠款和利息暂时挂账，待有偿还能力时再处理。然而，停息挂账并非易事。这种申请往往难以获得批准。...查看全文

1、决定贷款买房首要的条件就是看准备的材料是否充分，因为银行要对贷款以及还款等相关事项做出相应的评估，如果条件比较优秀的，资料准备也比较齐全的，相比较之下银行的审会相对的顺利。2、贷款分纯公积金，纯商贷，组合型三种，每...查看全文

1、假释不容易办,假释是有严格的条件限制的,只要满足假释条件的,才能申请假释。      2、假释的条件归纳起来主要有两点,一是已经服刑一定的时间,二是有悔改的...查看全文

法律分析:国家专利不容易申请。根据相关法律规定，当事人申请外观设计或者实用新型专利的，审批程序包括受理、初步审查、公布、实质审查、授权，申请发明专利的，审批程序包括受理、初步审查、公布、授权。法律依据:《《...查看全文

法律解析： 申请发明或者实用新型专利的，应当提交请求书、说明书及其摘要和权利要求书等文件。请求书应当写明发明或者实用新型的名称，发明人的姓名，申请人姓名或者名称、地址，以及其他事项。说明书应当对发明或者实用新型作出清楚、完整的说明...查看全文

申请再审一般能立案吗 需要立案后审查，三个月时间，符合再审就裁定再审。首先要分清高院是再审审查还是再审立案，我估计是再审审查。再审立案，高院会作出民事裁定书，指令中级法院(二审法院)再审该案，再审期间中止原判执行，署院长姓名。，高...查看全文

职工个人或家属可向人社局申请工伤认定，单位需在事故发生后30日内提出申请。特殊情况可延长申请时限。未按规定提出申请的，工伤职工或其近亲属可在一年内直接向社保部门提出申请。...查看全文

拖欠工资可以申请劳动仲裁吗 劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就工资纠纷申请劳动仲裁，申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受...查看全文

可以。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。...查看全文

法律解析： 可以。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。 【法律依据...查看全文