法律解析： 双方协议解除合同履约保证金能否退还要分情况。合同解除后履约保证金能不能退还，要依据合同解除的原因而定，因不可抗力等因素导致解除的，保证金应该退还。如果是支付保证金一方造成的，不予退还。如果双方约定解除后就保证金也约定退...查看全文

根据合同解除原因，履约保证金退还与否要分情况。若合同解除由不可抗力等因素导致，则应退还保证金；若是支付保证金一方造成的解除，则不予退还；若双方约定解除后退还保证金，则可退还。...查看全文

法律解析： 履约保证金退还规定一般情况下，是承包方完成合同相关事项后就可以退还。但如果单位要求有保养或维修保证金部分的话，那么退还的时间应该在办理完保养或维修保证金后。 另外，需注意履约保证金收取的形式。如果是采用银行保函的，则需...查看全文

律师解答： 履约保证金退还规定一般情况下，是承包方完成合同相关事项后就可以退还。但如果单位要求有保养或维修保证金部分的话，那么退还的时间应该在办理完保养或维修保证金后。 另外，需注意履约保证金收取的形式。如果是采用银行保函的，则需...查看全文

法律解析： 履约保证金退还规定一般情况下，是承包方完成合同相关事项后就可以退还。但如果单位要求有保养或维修保证金部分的话，那么退还的时间应该在办理完保养或维修保证金后。 另外，需注意履约保证金收取的形式。如果是采用银行保函的，则需...查看全文

律师分析： 不需要缴纳违约金。 劳动合同法有明确规定，劳动者仅仅在两种情况下需要支付违约金： 1、违反了保密协议或者竞业禁止协议； 2、劳动者接受了用人单位特定的培训或者福利待遇后违反了服务期的约定。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

法律分析:双方解除协议合同还有效。依法成立的合同具有法律效力，合同解除后，该合同的权利义务关系终止，但合同不随合同解除而无效。双方解除协议后，尚未履行的，终止履行。法律依据:《《中华人民共和国民法典》》第五...查看全文

双方解除协议合同后，该合同仍然有效。根据法律规定，合同具有法律效力。合同解除后，合同中的权利义务关系停止，但合同本身并不变得无效。如果双方解除协议后，还有未履行的事项，那么这些事项将不再需要履行。...查看全文

解除协议合同后，合同仍然有效。根据法律规定，成立的合同具有法律效力。合同解除后，原有的权利义务关系终止，但合同本身并不变得无效。双方解除协议后，尚未履行的部分将被终止。...查看全文

双方解除协议合同仍然有效。法律规定的合同具有法律效力。合同解除后，该合同的权利义务关系终止，但合同并不因解除而无效。双方解除协议后，尚未履行的部分将终止履行。...查看全文

双方解除协议合同后，合同仍然有效。依法成立的合同具备法律效力，解除合同后，该合同的权利义务关系终止，但合同并不因解除而变为无效。如果协议解除后还有未履行的内容，将会终止履行。...查看全文

法律分析：一、双方解除协议合同还有效吗双方解除协议，合同还有效，但合同的权利义务终止，不再履行。合同效力不随合同解除而无效。根据《民法典》第五百六十二条，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以...查看全文

双方解除协议合同依然有效。根据法律成立的合同具有法律效力，解除合同后，该合同的权利义务关系终止，但合同并不因解除而失效。双方解除协议后，尚未履行的部分将被终止。...查看全文

双方解除协议合同后，该合同仍然有效。根据法律规定，合同的成立具有法律效力。合同解除后，原本的权利和义务关系终止，但合同本身并不因此而失效。双方解除协议后，尚未履行的部分将会终止执行。...查看全文

律师解答： 合同解除后,尚未履行的,终止履行,已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状、采取其他补救措施,并有权要求赔偿损失，此外可以参考相关法律条款做定夺。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第五百七...查看全文

律师解答： 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。　单位应支付补偿金，应根据在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。若单位未提前一个月给予...查看全文

法律解析： 双方达成一致，由用人单位解除劳动合同，可以领取失业金吗？ 一、协商解除劳动合同可以领取失业金吗首先回答您的是有新法规出台，规定由用人单位提出协商一致解除劳动合同的，职工能领取到失业保险金。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

律师解答： 双方达成一致，由用人单位解除劳动合同，可以领取失业金吗？ 一、协商解除劳动合同可以领取失业金吗首先回答您的是有新法规出台，规定由用人单位提出协商一致解除劳动合同的，职工能领取到失业保险金。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

法律解析： 双方达成一致，由用人单位解除劳动合同，可以领取失业金吗？ 一、协商解除劳动合同可以领取失业金吗首先回答您的是有新法规出台，规定由用人单位提出协商一致解除劳动合同的，职工能领取到失业保险金。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

法律解析： 对方当事人不积极履行合同，经过催告在合理期限内对方当事人仍旧不积极履行合同义务的，此种情形属于可以解除合同的法定情形。享有解除权的当事人可以行使解除权。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百六十三条 有下列...查看全文