工伤认定后,伤残鉴定是否为必须环节?

律师回答
摘要:工伤认定后并非必须进行伤残鉴定。只有在职工经过治疗后出现残疾、影响劳动能力的情况下,才需要进行伤残鉴定,也就是劳动能力鉴定;但如果没有残疾,也未影响劳动能力,就无需进行该鉴定。
认定工伤后不是必须要做伤残鉴定的。只有职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,才需要做伤残鉴定,即劳动能力鉴定;但如果没有残疾,也未影响劳动能力的,则不是一定要做该鉴定的。
延伸阅读
工伤认定后是否必须进行伤残评定?
在工伤认定后,是否必须进行伤残评定取决于具体情况。根据《工伤保险条例》规定,伤残评定是确定工伤职工伤残程度和享受伤残津贴的依据。因此,通常情况下,工伤认定后确实需要进行伤残评定。伤残评定由医疗机构或专门的评定机构进行,通过评定工伤职工的身体损伤程度、功能障碍和残疾程度来确定伤残等级。然而,如果工伤认定已经明确了伤残程度,并且双方对此达成了一致意见,可能就不再需要进行额外的伤残评定。因此,具体是否需要进行伤残评定,建议您咨询相关法律专业人士或参考当地的工伤保险政策和规定。
结语:在工伤认定后,是否必须进行伤残评定取决于具体情况。根据《工伤保险条例》规定,伤残评定是确定工伤职工伤残程度和享受伤残津贴的依据。因此,通常情况下,工伤认定后确实需要进行伤残评定。然而,如果工伤认定已经明确了伤残程度,并且双方对此达成了一致意见,可能就不再需要进行额外的伤残评定。因此,具体是否需要进行伤残评定,建议您咨询相关法律专业人士或参考当地的工伤保险政策和规定。
法律依据
《工伤保险条例》第二十一条
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
《工伤保险条例》第二十五条
设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

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