在国家公关工作的员工工作的福利待遇比一般公司要好很多,如果是公司的操作人员死亡了,这种情况下是可以获得丧葬费的,那么这个标准是怎样的?
一、处级干部丧葬费标准
自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。
二、丧葬费
是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。国家有关劳动保险条例规定,其数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资。国家机关工作人员死亡时,所办理丧事的有关费用支出,不论职工级别,按规定的数额一次发给,由家属掌握包干使用。
根据以上内容的相关回答可以得出,关于公司的干部的丧葬费用标准,一般情况都是有居民可支配收入的20倍加上生前40个月的基本工资来办理到,这种情况主要是限于因公牺牲的员工。