法律分析： 申请工伤认定可以向用人单位所在地的劳动保障部门提出工伤认定申请；申请职业鉴定，可以到用人单位所在地的疾病防控中心，做职业病诊断；认定为工伤的，用人单位应进行补偿。 法律依据： 《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故...查看全文

法律分析： 要申请工伤认定的，可以由单位向当地的社保行政部门提出工伤认定的申请；要申请职业鉴定，可以到用人单位所在地的疾病防控中心，做职业病诊断；如果认定为工伤的，用人单位应进行补偿。 法律依据： 《工伤保险条例》 第十七条 职工...查看全文

用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内或工伤本人、伤者直系亲属、工会组织在工伤发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可向用人单位所在地劳动刑侦部门提出工伤认定申请...查看全文

法律分析:劳动者发生工伤，应当由单位在三十日内去向社保行政部门申请工伤认定，并提交工伤认定申请表、医疗诊断证明书等材料；如果单位不按规定申请的，则劳动者一方的当事人可以在一年内自行去申请工伤认定。法律依据:...查看全文

法律分析:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定，提交以下材料:工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。法律依据:《《工...查看全文

法律分析:工伤认定可由单位或者职工一方去申请，单位应在职工发生事故伤害或者依法被诊断为职业病之日起的三十日内去向社保行政部门申请工伤认定，提交工伤认定申请表、诊断证明等材料。如果单位不按规定去申请，则职工一方在一年内可自行...查看全文

律师分析： 劳动法规定的工伤鉴定办理程序为：1、用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系证明材料和职业病诊断鉴定书。3、社会保险行政部门受理和审核，在60日内作出工伤认定的...查看全文

劳动法规定的工伤鉴定办理程序为：1、用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系证明材料和职业病诊断鉴定书。3、社会保险行政部门受理和审核，在60日内作出工伤认定的决定。...查看全文

法律解析： 劳动法规定的工伤鉴定办理程序为：1、用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系证明材料和职业病诊断鉴定书。3、社会保险行政部门受理和审核，在60日内作出工伤认定的...查看全文

律师分析： 申请工伤认定，需要由用人单位在工伤事故发生后30日内向当地的社会保险行政部门提出申请，申请需要提供的材料有：1、工伤认定申请书；2、用于证明劳动关系存在的证明材料；3、工伤事故的医疗诊断证明或者是职业病的诊断书。若单位...查看全文

用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。...查看全文

法律分析:用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定...查看全文

法律分析:工伤认定的申请可以由单位或者劳动者一方来向社保行政部门提出，并且需要提交工伤认定申请表、劳动合同书、医院出具的诊断证明等文件。单位的有效申请期限一般是30日内，而劳动者一方的申请期限是1年。法律依...查看全文

法律分析：工伤认定申请表上的申请事项主要是写明员工本人信息，姓名，性别，出生年月日，民族，籍贯，住所地，身份证号码及联系电话。所在单位以及从事工作内容。并写明事故发生的时间、地点、经过、在受伤之后如何处理，请求事项。...查看全文

法律解析： 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由...查看全文

法律分析:提出工伤认定申请应当提交下列材料:工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申...查看全文

法律解析： 可以到人力资源与社会保障局的工伤认定办理点申报。 先去那里领取工伤认定申请表正本和副本，再根据要求填写完相关内容，附上相关证明文件后，最后交给工作人员即可。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形...查看全文

律师分析： 可以到人力资源与社会保障局的工伤认定办理点申报。 先去那里领取工伤认定申请表正本和副本，再根据要求填写完相关内容，附上相关证明文件后，最后交给工作人员即可。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形...查看全文

工伤认定申请表应当用钢笔或签字笔填写。申请人是用人单位或者工会组织的，并在名称上加盖公章。登记号由接受工伤认定的劳动和社会保障行政部门填写。伤害情况一栏应写明事故经过、地点、当事人的工作、原因、受伤部位和程度。最后诊断结果栏填写首...查看全文

律师分析： 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由...查看全文