法律分析:如果用人单位不发工资,可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。同时不签定劳动合同是违法行为，可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作...查看全文

律师解答： 如果用人单位不发工资,可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。同时不签定劳动合同是违法行为，可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信...查看全文

一、拖欠工资举报电话是多少 对于拖欠工资的行为,劳动者可以拨打12333进行投诉举报。 二、公司拖欠工资到哪里投诉 1、劳动局 2、劳动仲裁委。...查看全文

拖欠工资可向劳动局申诉，一般约定30天发放一次工资。起诉拖欠工资到法院一般需3-6个月有结果。劳动局可通过协商、举报、仲裁或诉讼等方式处理拖欠工资问题。...查看全文

工厂拖欠工资，可向劳动行政部门投诉，要求限期支付。逾期不支付，用人单位需支付赔偿金，金额为应付工资的50%至100%。工资必须按约定日期支付，节假日或休息日需提前支付。...查看全文

法律分析:到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八...查看全文

律师分析： 到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保...查看全文

律师解答： 到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保...查看全文

劳动争议可向劳动局或劳动委员会投诉，根据《支付暂行规定》第十九条，劳动者与用人单位发生工资支付争议，可向劳动争议仲裁机关申请仲裁，如对仲裁裁决不满意，可向法院提起诉讼。...查看全文

劳动者拖欠工资的维权措施及法律条文： 向劳动局或劳动仲裁委投诉；确认劳动关系，协商补发工资；如协商不成，到劳动局或劳动仲裁委提出劳动仲裁；如拖欠金额大，可请律师打官司。相关法律条文：《工资支付暂行规定》第十八条规定用人单位有侵害劳...查看全文

法律分析:工厂拖欠工资的，可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或...查看全文

律师分析： 可以拨打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果，可以搜集证据申请劳动仲裁，如果对仲裁不服，还可以向当地人民法院提起诉讼。(一)如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到...查看全文

法律分析：单位不发工资、不按时发工资、少发工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4、《劳...查看全文

拖欠工资去劳动保障行政部门投诉，但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。...查看全文

拖欠工资去劳动保障行政部门投诉，但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。...查看全文

法律分析：一般来说，碰到这种情况，可以参照以下方式维权： 1、首先同单位协商解决，这样最快;2、如果确实不能协商解决，单位又拖欠工资不发，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理; 3、或者直接打12333电话咨询投诉。 ...查看全文

法律分析:劳动者如果发生被拖欠工资的情形，可以向当地的劳动监察部门投诉维权或者申请劳动仲裁进行维权。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、...查看全文

法律分析：一、拖欠工资去哪投诉1、拖欠工资找劳动保障行政部门。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的，劳动者可以通过劳动保障监察部门或法院解决，以此维护自己的合法权益。其他的拉横幅等行为都是不可取的。2、法律...查看全文

法律分析:拖欠工资去劳动保障行政部门投诉，但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。...查看全文

公司拖欠工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉。由劳动行政部门责令限期支付加班费，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 公司拖欠工资到哪投诉 劳动者遇到公司拖欠工资的话，可以到劳动...查看全文