1、用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。 2、法律依据：《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或者按...查看全文

法律分析:个人申请工伤认定程序:用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；提交工伤认定申请表等资料；社会保险行政部门决定是否受理；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；书面...查看全文

法律解析： 1、工伤保险部门根据申请人提交的材料出具收件回执；2、基本资料收齐核实且符合受理条件后，工伤保险经办部门对符合受理条件的予以受理，出具受理通知书；3、如申请人为受伤害的职工或其近亲属、工会组织，工伤保险部门应向用人单位...查看全文

律师分析： 1、工伤保险部门根据申请人提交的材料出具收件回执；2、基本资料收齐核实且符合受理条件后，工伤保险经办部门对符合受理条件的予以受理，出具受理通知书；3、如申请人为受伤害的职工或其近亲属、工会组织，工伤保险部门应向用人单位...查看全文

个人申请工伤认定：用人单位须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内申请工伤认定;用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害的职工或者其近亲属、工会组织须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日...查看全文

对于还未得出认定结果的工伤认定申请，可以由申请人(用人单位或个人)向劳动局提交撤回工伤认定的申请，从而终止劳动局的工伤认定程序。工伤认定程序是由用人单位或职工个人的申请而启动的，劳动局不主动进行工伤认定，根据意思自治原则，如果双方...查看全文

个人申请工伤认定的程序：用人单位未申请，工伤职工在1年内提交工伤认定申请表等资料申请工伤认定；社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。...查看全文

律师解答： 1、 保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理，对不属于本管辖的告知申请人。 2、申请材料不齐全的，一次性告知申请人在30日内补齐材料。提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)劳动合同复印件1份;(二)医...查看全文

个人申请工伤认定的程序：用人单位未申请，工伤职工在1年内提交工伤认定申请表等资料申请工伤认定；社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。...查看全文

法律分析:个人申请工伤认定的程序:用人单位未申请，工伤职工在1年内提交工伤认定申请表等资料申请工伤认定；社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认...查看全文

法律分析:个人申请工伤认定的程序:职工可以在事故伤害发生之日起的一年内，向社会保险行政部门申请工伤认定，收到工伤认定决定书后，可以持决定书和医疗费的凭证，向社会保险经办机构申请赔偿，通过审核后，按核定数额发放。...查看全文

律师分析： 申请工伤认定程序如下：（1）用人单位申请工伤认定：用人单位按规定报送工伤认定材料；处里工作人员按要求审理报送材料，材料符合要求受理；受理的申请会在一周或两周进行审核；审批后返还用人单位和工伤职工。（2）个人申请工伤认定...查看全文

法律分析：个体申请工伤认定的程序： 用人单位员工不按规定申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属提出工伤认定申请；准备书面劳动合同、工伤认定申请书、员工本人身份证和工作证等材料；社会保险行政部门对事故伤害进行调查核实；自受理工伤...查看全文

律师分析： 个人申请工伤认定的程序如下: 1、工伤保险部门根据申请人提交的材料出具收件回执; 2、基本资料收齐核实且符合受理条件后，工伤保险经办部门对符合受理条件的予以受理，出具受理通知书; 3、如申请人为受伤害的职工或其近亲属、...查看全文

法律分析： 个人申请工伤认定的程序： 1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情...查看全文

第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时...查看全文

法律分析:单位申请工伤认定程序:自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出申请；社会保险行政部门决定是否受理；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该...查看全文

员工工伤申请程序是这样的：1、工伤申报申请申请人按规定向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提供相关的材料。提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料...查看全文

法律解析： 申请认定工伤程序：1、发生工伤事故，紧急送医；2、用人单位提出申请；3、用人单位未按时提出申请，劳动者、近亲属和工会可以在1年内提出申请；4、申请材料不全的，劳动保障行政部门当一次性告知申请人；5、劳动保障行政部门应在...查看全文

法律解析： 申请认定工伤程序：1、发生工伤事故，紧急送医；2、用人单位提出申请；3、用人单位未按时提出申请，劳动者、近亲属和工会可以在1年内提出申请；4、申请材料不全的，劳动保障行政部门当一次性告知申请人；5、劳动保障行政部门应在...查看全文