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孩子住院期间父母是否有护理假在我国法律上没有统一的规定,一般都是按照用人单位规定即可。员工护理假包括法定节假日,男职工的护理假期一般在十五天到二十天,是要根据当地地区规定即可。护理假津贴的办理由用人公司人力行政部门负责,男员工在其...查看全文
律师分析: 向法院申请变更获得。监护权变更只能通过法院进行,而且除了监护人无法履行监护职责外,如果孩子现有直接监护人对孩子成长有不利影响,可以依法提起孩子监护权变更诉讼,请求法院依法变更孩子监护权。是否能要到监护权可以根据下列情况...查看全文
拘留期间可以保释出来,根据《中华人民共和国刑事诉讼法》,符合条件的犯罪嫌疑人可以申请取保候审。拘留一般最长期限为10天,但在特殊情况下可能延长至37天。...查看全文
犯罪分子在执行期间认真遵守监规、接受教育改造,确有悔改表现或立功表现,可减刑。重大立功表现包括阻止他人重大犯罪、检举重大犯罪、发明创造、舍己救人、突出表现抗灾、对国家社会有重大贡献。确有悔改表现要求认罪悔罪、遵守法律法规及监规、积...查看全文
律师解答: (1)自然取得:即孩子出生后,生父母自然拥有对孩子的监护权。(2)承继取得:生父母离婚后又各自再婚,取得孩子抚养权的生父母的第二任配偶,即孩子的继父母通过婚姻关系取得孩子的监护权。 【法律依据】: 《中华人民共和国民...查看全文
法律解析: (1)自然取得:即孩子出生后,生父母自然拥有对孩子的监护权。(2)承继取得:生父母离婚后又各自再婚,取得孩子抚养权的生父母的第二任配偶,即孩子的继父母通过婚姻关系取得孩子的监护权。 【法律依据】: 《中华人民共和国民...查看全文
离婚后,双方争夺子女抚养权时,法庭会根据不同情况作出判决。如果双方达成一致,可以出具判决书;否则,法院会按照一人抚养一个子女的原则进行判决。判决时会考虑孩子的年龄、性别等因素,并在十周岁以上征求孩子意见。离婚后,如果想变更子女抚养...查看全文
根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...查看全文
根据我国《劳动合同法》规定,公司应当支付劳动者双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资...查看全文
工伤住院期间护理费的计算和报销方式。根据相关法规,工伤职工的护理费根据护理等级和地区职工平均工资的比例来支付。护理等级由劳动鉴定委员会评定,护理费随着职工月平均工资上涨而上涨。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的由单位负责...查看全文
法律分析:如用人单位未提供护理或者同意职工自己安排护理的,护理费标准按以下情形处理:1,住院期间有专门护工护理的,按护理费单据载明的金额确定;2,安排有固定收入来源的亲属护理的,按其亲属收入证明载明的金额确...查看全文
工伤住院期间,应享受工伤医疗待遇,包括符合工伤保险项目目录的治疗费用和药品费用,以及伙食补助费和就医交通、食宿费用。这些费用将由工伤保险基金支付,标准由地方政府规定。...查看全文
居住证明当天能办下来,所需材料包括住址证明和就业或就读证明;持有居住证可享受子女就读、参加高考和参加养老保险的待遇;离开本市时,养老保险账户储存额可转至户籍所在地或一次性支付给个人。...查看全文
在外住院回本地报销需要事先到参保地医保经办机构登记,备案;然后在出院后1个月内,凭户口簿、患者身份证件、居民医保证(卡)、医药费发票及明细清单、出院证、异地居住证明或暂住证等资料到户籍所在地医保经办机构办理医疗费用报销手续。法律依...查看全文
离婚后争夺子女抚养权,应提供有利于子女成长的证据。根据《中华人民共和国民法典》,离婚后父母仍有抚养、教育、保护子女的权利和义务。对于子女抚养费的变更,增加的条件包括经济生活水平提高、费用超过原定数额等,减免的条件包括长期患病或丧失...查看全文
怀孕期间请病假,工资待遇根据工龄和连续休假时间确定,最高可达工资的100%。对于事假工资,企业可以选择不支付。国家机关和事业单位在事假期间照发工资,而企业根据职工性质有不同规定。探亲假期间和路程期间内照发工资。结婚或直系亲属死亡时...查看全文
员工享有医疗期,单位应批准病假并支付工资。单位在医疗期内不能随意解除劳动合同,除非严重违规。如果解除合同,可提起劳动仲裁要求继续履行合同或支付补偿金。病假期间工资按劳动合同或集体合同约定确定,未约定则通过协商确定,最低不低于本市最...查看全文
产假期间被裁员属于违法解除劳动合同,用人单位应支付双倍赔偿金。经济补偿按劳动年限,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年按一年计算,不满六个月支付半个月工资的经济补偿。...查看全文
失业人员在领取失业金期间可以不缴纳基本养老保险费,也不计作缴费年限,失业人员可以选择自愿缴纳基本养老保险费,但个人无需缴纳基本医疗保险费,应从失业保险基金中支付。...查看全文
实习期驾照有12分,需粘贴实习标志,否则罚款。实习期结束后6年内,未满12分可换10年有效驾照,10年内再未满12分则换长期有效驾照。2004年起,初次申领驾照后12个月为实习期,需粘贴实习标志。...查看全文
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