法律分析： 　　职工因交通事故受伤的，首先要提出工伤认定申请，认定为工伤的依法享受工伤保险待遇。 　　《工伤保险条例》第十七条 　　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或...查看全文

法律分析：工伤保险的理赔流程如下所示：1、事故伤害经当地社保部门认定为工伤以及经当地劳动能力委员会出具的鉴定结论；2、持工伤证明材料到社会保险经办机构申请工伤保险待遇；3、社会保险经办机构审核工...查看全文

法律分析：工伤赔偿诉讼流程：对劳动仲裁裁决结果不服的，申请诉讼；劳动者提交起诉状；人民法院审查后，接受并决定立案受理的，应在7日内通知原告；调查、准备工作；开庭审理；判决。法律依据：《中华人民共和国...查看全文

1、对工伤赔偿纠纷提起诉讼的流程：当事人对劳动仲裁裁决结果不服的，向有管辖权的法院起诉，提交起诉状；人民法院审查后，接受并决定立案受理的，应在7日内通知原告；接下来就调查、准备开庭工作；之后开庭审理并依法作出判决。 法律依据： 《...查看全文

法律分析： 农民工工伤保险赔偿流程： 1、首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔； 2、用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直...查看全文

1、对工伤赔偿纠纷提起诉讼的流程：当事人对劳动仲裁裁决结果不服的，向有管辖权的法院起诉，提交起诉状；人民法院审查后，接受并决定立案受理的，应在7日内通知原告；接下来就调查、准备开庭工作；之后开庭审理并依法作出判决。 法律依据： 《...查看全文

(1)由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤，有工伤认定书后申请劳动能力鉴定，然后由工伤保险机构赔偿。(2)如果单位在30天内没有申报：工伤职工个人应在事故后一年内向所在地劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定后申请劳动能力...查看全文

职工发生工伤或职业病，单位需在30天内向社保部门申请工伤认定。若单位未申请，工伤职工或其近亲属可在1年内直接向社保部门申请。省级社保部门应办理工伤认定，但用人单位所在地的市级社保部门可代办。单位未及时申请工伤认定，相关费用由单位承...查看全文

劳动关系证明与赔偿程序：收集证据证明劳动关系存在，否则按人身损害赔偿程序赔偿；申请劳动仲裁确认合法劳动关系，提供工作证、工资记录等证据；劳动关系确认后，申请工伤认定和伤残鉴定，根据伤残等级要求用人单位和社保部门进行相应赔偿。...查看全文

律师分析： 1、要在事故伤害发生之日起或职业病被诊断之日起的30天内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、通过申请劳动能力鉴定确定工伤登记。3、申请工伤待于审核，由国家工伤保险机构发放工伤保险金。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

工伤赔偿要走的流程，_x000D_ 1、向劳动保障行政部门申请工伤认定；_x000D_ 2、认定为工伤后，向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；_x000D_ 3、持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇，获得工伤赔偿金。...查看全文

1、对工伤赔偿纠纷提起诉讼的流程：当事人对劳动仲裁裁决结果不服的，向有管辖权的法院起诉，提交起诉状；人民法院审查后，接受并决定立案受理的，应在7日内通知原告；接下来就调查、准备开庭工作；之后开庭审理并依法作出判决。 法律依据： 《...查看全文

法律解析： 1、工伤报告程序；2、工伤认定程序；3、工伤鉴定程序；4、协商赔偿程序；5、劳动仲裁程序；6、法院审理程序；7、执行程序；8、申诉程序。职工发生事故伤害或按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发...查看全文

律师解答： 1、工伤报告程序；2、工伤认定程序；3、工伤鉴定程序；4、协商赔偿程序；5、劳动仲裁程序；6、法院审理程序；7、执行程序；8、申诉程序。职工发生事故伤害或按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发...查看全文

工伤赔偿的流程如下：首先，单位或职工向社保行政部门申请工伤认定；获得工伤认定后，再向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；最后，携带鉴定结论向社保经办机构申请工伤赔偿金。...查看全文

法律分析:工伤赔偿程序:先由单位或者工伤职工去申请工伤认定；然后领取工伤认定决定书，准备好营业执照、职工的身份证、医疗缴费单据等材料；再去向当地的社保经办机构提出申请；最后由社保经办机构按规定进行赔偿。法律...查看全文

法律分析： 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。作出工伤认定的决定，应书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。职...查看全文

当职工发生事故受到伤害后，作为用人单位也好，受伤职工也好，除了积极治疗外，首先要把握好申请工伤认定的期限，这是受伤职工合法权益受到保障的前提。这就要求用人单位在规定的期限内办理申报工伤的手续。如果超过期限，就很难认定了。工伤赔偿程...查看全文

工伤赔偿程序：先由单位或者工伤职工去申请工伤认定；然后领取工伤认定决定书，准备好营业执照、职工的身份证、医疗缴费单据等材料；再去向当地的社保经办机构提出申请；最后由社保经办机构按规定进行赔偿。...查看全文

一、工伤赔偿的程序怎么走 第一、确认劳动关系的程序 大部分工伤案件都存在劳动关系不明确的问题，由于劳动关系是进行工伤认定的必备要件，在劳动关系不能得到证明的情况下，工伤案件的其他程序也就无从谈起。因此在劳动关系不明确的情况下，进行...查看全文