法律分析：公务员辞职按下列程序办理：
(一)由本人向所在单位提出书面辞职申请，填写《国家公务员辞职申请表》。
(二)所在单位领导集体研究提出书面意见，送人事司。
(三)担任主任科员以下职务的公务员的辞职申请，由人事司审核，报分管局长审批；担任副处级以上职务的公务员的辞职申请，由人事司初审，分管局长复审，报局党组审批。(四)人事司将审批结果以书面形式通知申请人所在单位，所在单位及时向申请人转达审批结果。
提出辞职的公务员在辞职审批期间不得擅自离职。对摘自离职的按旷工论处，超过期限给予开除处分，不准重新录用到局机关及直属事业单位工作。
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当劳动者到了一家新公司，公司需要给新入职的员工进行购买保险，那么具体是怎么进行办理的呢?这是我们需要了解清楚的问题，才能知道在法律上的规定。大家可以从下面的内容介绍来进行了解。 一、新入职医保怎么办理 首先要给新员工办理入职合同...查看全文
离职手续包括：提出书面辞职申请，说明原因；辞职后，领导签字批准并交给人力资源部留档；通常提前一个月申请辞职，待领导安排工作交接并记录，以避免纠纷；离职前核对债务，归还物品并记录；签合同员工辞职时，公司会发解除劳动合同书。...查看全文
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法律解析： 1、员工填写《应聘登记表》，并交验各种证件： 2、一寸免冠照片3张; 3、身份证原件或户口复印件; 4、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件); 5、资历或资格证件原件; 6、与原单位解除或终止劳动合同的证明; 7、...查看全文
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