法律分析:
故意伤害致人九级伤残按照故意伤害罪定罪量刑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》 第二百三十四条 故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
法律分析:
故意伤害致人九级伤残按照故意伤害罪定罪量刑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》 第二百三十四条 故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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交通肇事逃逸致人九级伤残是否需要承担刑事责任被判刑,要根据肇事者所承担的事故责任来分析:1、如果肇事者负事故全部或主要责任,致一人以上重伤后逃逸的,构成交通肇事罪,应处三年以下有期徒刑或者拘役。2、如果肇事者不负事故全部或主要责任...查看全文
律师分析: 交通肇事逃逸致人九级伤残是否需要承担刑事责任被判刑,要根据肇事者所承担的事故责任来分析:1、如果肇事者负事故全部或主要责任,致一人以上重伤后逃逸的,构成交通肇事罪,应处三年以下有期徒刑或者拘役。2、如果肇事者不负事故全...查看全文
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法律分析:故意伤害致人九级伤残按照故意伤害罪定罪量刑,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。故意伤害罪是指故意非法伤害他人身体并达到一定的严重程度应受刑法处罚的犯罪行为。...查看全文
法律分析:九级伤残属于法律规定的工伤伤残级别中比较轻微的一级。一共分十个级别,一级最重,十级最轻。但只要构成伤残,就比一般的轻微伤害严重了。1、 工伤医疗费用 工伤医疗费用:治疗工伤所需费用享受因工医疗待遇,这些费用一般包括住院...查看全文
打架砍断脚筋涉嫌故意伤害罪,根据伤情鉴定结果确定刑责。若构成轻伤,可能被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制;若构成轻微伤,不构成犯罪。根据伤情鉴定结果判决,涉嫌故意伤害致轻伤的可判处拘役或管制,伤情接近轻微伤的可判处有期徒刑六个月至...查看全文
一、给被害者造成2级伤残怎么量刑 伤残并不是故意伤害罪量刑的情节,造成伤残的进行伤情鉴定,依据伤情确定量刑标准,造成重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。 《中华人民共和国刑法》 第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三...查看全文
法律分析:1、医疗费:因交通事故产生的治疗费用,以及必然产生的治疗费用。根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予...查看全文
律师分析: 1、医疗费:因交通事故产生的治疗费用,以及必然产生的治疗费用。根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿...查看全文
九级伤残重一些,相应的残疾赔偿金和精神抚慰金也要高一些。工伤鉴定是九级伤残鉴定和十级伤残,在伤残鉴定时,有明显区别的,对伤残的要求也是不一样的,认定九级伤残比十级伤残获得的一次性伤残补助金更多。一、眼睛伤残等级标准眼睛损伤不同,伤...查看全文
九级伤残赔偿需根据实际情况确定,包括一次性伤残补助金和工伤医疗补助金。根据《工伤保险条例》,九级伤残补助金为8个月本人工资。交通事故九级伤残的赔偿包括医药费、营养费、护理费、伙食补助费、残疾赔偿金、被抚养人生活费、交通费、残疾器具...查看全文
法律分析:故意伤害致人伤残九级的,构成故意伤害罪,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。法律依...查看全文
律师分析: 九级伤残是指经过鉴定机构认定的伤残的程度。九级伤残鉴定标准又称之为工伤九级劳动能力鉴定标准,也就是指凡是伤残认定为九级伤残,可享受九级伤残赔偿标准。 【法律依据】: 《职工工伤与职业病致残等级》第一条 本标准规定了职...查看全文
故意伤害致人二级伤残的判决:轻伤二级构成故意伤害罪,可判三年以下有期徒刑;重伤二级构成故意伤害罪,可判三年以上十年以下有期徒刑,特别残忍手段致残可判十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。故意伤害罪的构成要件包括侵犯他人身体健康权、非法...查看全文
律师解答: 九级工伤赔付本人九个月工资。根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月...查看全文
法律解析: 九级工伤赔付本人九个月工资。根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月...查看全文
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法律分析:九级伤残鉴定流程如下:_x000D_ 1、被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书;_x000D_ 2、携带县级以上医院的诊断证实,检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片及诊断报告;_x0...查看全文
法律分析: 九级伤残进行鉴定是: 1、被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书; 2、评定时应以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准,对治疗尚未终结,因调解需要提供赔偿依据的,在申请书中说明; 3、评定者...查看全文
律师分析:九级伤残应赔偿:工伤医疗费用、康复治疗费、 停工留薪期工资、护理费、停工留薪期间护理费、生活护理费、住院伙食补助费、 一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、残疾辅助器具费、停工留薪期满至享...查看全文
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