法律解析： 1、工资支付应当以货币形式、按月、按照用人单位与劳动者约定的数额，支付给劳动者本人，由本人签收。 2、用人单位发放工资应该给付工资凭证，严格防止用人单位做假工资单，存折上一部分，现金一部分，以此少缴纳社会保险和住房公积...查看全文

律师解答： 工资应当以法定货币方式支付。用人单位在一般情况下，应当用人民币支付劳动者工资，特定用人单位(外资企业)可以用外币支付。除法律规定或集体合同规定的情况外，不得以实物及有价证券代替货币支付。 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

法律解析： 以货币的形式按月支付给劳动者本人。一般而言，用人单位应当以货币形式支付劳动者工资，不得以实物、有价证券等形式替代。用人单位可以与银行签订代为支付工资协议，在银行设立工资专用账户，并在本单位工资支付日前将劳动者工资足额纳...查看全文

工资应当以法定货币方式支付。用人单位在一般情况下，应当用人民币支付劳动者工资，特定用人单位（外资企业）可以用外币支付。除法律规定或集体合同规定的情况外，不得以实物及有价证券代替货币支付。《劳动法》规定，排除发放实物、发放有价证券等...查看全文

本文介绍了工资支付方式的规定。根据《工资支付暂行规定》和《劳动法》的相关规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。用人单位可以与银行签订代为支付工资协议，并在银行设立工资专用账户，将劳动者工资...查看全文

法律分析:抚养费可以一次性给付或按期给付。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千零八十五条 离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议...查看全文

法律解析： 抚养费可以一次性给付或按期给付。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第一千零八十五条 离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民...查看全文

1、员工因工负伤医疗期间的工资或者工伤津贴按照工伤保险的有关规定执行支付病伤假期工资。2、员工请事假的，用人单位可以不支付其事假期间的工资。3、实行综合计算工时制度的员工，在综合计算工时周期内，实际工作时间达到正常工作时间后的休息...查看全文

薪资支付方法是：以货币的形式按月支付给劳动者本人。 一般而言，用人单位应当以货币形式支付劳动者薪资，不得以实物、有价证券等形式替代。 用人单位可以与银行签订代为支付薪资协议，在银行设立薪资专用账户，并在本单位薪资支付日前将劳动者薪...查看全文

法律解析： 因疫情原因，企业复工时间推迟的，或者导致企业停工停产的，在一个工资支付周期内，应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。不得降低工资标准。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同...查看全文

法律解析： 因疫情原因，企业复工时间推迟的，或者导致企业停工停产的，在一个工资支付周期内，应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。不得降低工资标准。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同...查看全文

工资支付方式是：以货币的形式按月支付给劳动者本人。 一般而言，用人单位应当以货币形式支付劳动者工资，不得以实物、有价证券等形式替代。 用人单位可以与银行签订代为支付工资协议，在银行设立工资专用账户，并在本单位工资支付日前将劳动者工...查看全文

法律分析：工资支付方式是：以货币的形式按月支付给劳动者本人。一般而言，用人单位应当以货币形式支付劳动者工资，不得以实物、有价证券等形式替代。用人单位可以与银行签订代为支付工资协议，在银行设立工资专用账户，并...查看全文

律师分析： 以货币的形式按月支付给劳动者本人。一般而言，用人单位应当以货币形式支付劳动者工资，不得以实物、有价证券等形式替代。用人单位可以与银行签订代为支付工资协议，在银行设立工资专用账户，并在本单位工资支付日前将劳动者工资足额纳...查看全文

工资支付方式是：以货币的形式按月支付给劳动者本人。_x000D_ 一般而言，用人单位应当以货币形式支付劳动者工资，不得以实物、有价证券等形式替代。_x000D_ 用人单位可以与银行签订代为支付工资协议，在银行设立工资专用账户，并在...查看全文

二倍薪资的支付依据来源于劳动合同法第八十二条规章，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的薪资。用人单位违反本法规章不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动...查看全文

法律解析： 社会上还存在大量劳动者没有和用人单位签订书面合同。如果用人单位从用工日那天起超过一个月且不满一年，仍然没有打算和劳动者订立书面劳动合同的，应该每月支付两倍的工资给劳动者。用人单位一旦违反劳动法的相关规定，没有和劳动者订...查看全文

1、获得荣誉称号或者立功的烈士、因公牺牲军人、病故军人，其遗属在应当享受的一次性抚恤金的基础上，由县级人民政府民政部门按照下列比例增发一次性抚恤金：(一)获得中央军事委员会授予荣誉称号的，增发35%;(二)获得军队军区级单位授予荣...查看全文

离婚后抚养费有三种支付方式：1.一次性支付，现在更常用；2.定期支付，可选择月、季或年支付；3.以物折抵，适用于下落不明的一方。...查看全文

所谓第三方支付，就是一些和产品所在国家以及国内外各大银行签约、并具备一定实力和信誉保障的第三方独立机构提供的交易支持平台。在通过第三方支付平台的交易中，买方选购商品后，使用第三方平台提供的账户进行货款支付，由第三方通知...查看全文