深圳市退休补贴政策

律师回答
摘要:深圳退休工龄补贴政策主要包括统筹养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和调节金等四个方面,具体计发办法根据不同情况进行计算,以确保退休人员的基本养老金。
深圳退休工龄补贴政策是:
《深圳经济特区社会养老保险条例》
第二十一条1992年8月1日以后参加工作的参保人,依照规定退休时,其月基本养老金的构成为:
(一)统筹养老金;
(二)个人账户养老金。
第二十二条统筹养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、调节金的具体计发办法如下:
(一)统筹养老金:以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,按缴费每满一年发给百分之一计算;
(二)个人账户养老金:按退休时个人账户积累额除以国家规定的计发月数计算;
(三)过渡性养老金:本人指数化月平均缴费工资乘以享受比例。1992年7月31日前缴费年限未超过二十五年的,其享受比例为:1992年7月31日前缴费年限乘以百分之一点二;1992年7月31日前缴费年限超过二十五年的,其享受比例为:1992年7月31日前缴费年限减去二十五后乘以百分之一,再加上百分之三十。
(四)调节金:每月三百元;
本人指数化月平均缴费工资是指职工参加工作至退休时,缴费年限的每月缴费指数之和,除以缴费年限的月数,乘以职工退休时本市上年度在岗职工月平均工资。每月缴费指数的计算办法由市政府另行规定。
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深圳市退休金发放标准及申请流程是指深圳市政府制定的退休金发放标准,并规定了申请退休金的具体流程。根据深圳市的相关政策规定,退休金的发放标准主要根据个人的缴费年限、缴费基数和个人的退休年龄等因素来确定。一般来说,退休金的发放金额会随着个人的缴费年限增加而逐渐增加。而申请退休金的流程包括准备相关材料,如身份证、工作证明、社保缴费证明等,然后向所在单位或社保机构提交申请,并按照规定的时间节点进行申请办理。退休金的发放通常是按月发放,直到退休人员去世或者不再符合发放条件为止。深圳市退休金发放标准及申请流程的详细信息可以咨询深圳市相关部门或者查阅相关政策文件。
结语:深圳退休工龄补贴政策根据《深圳经济特区社会养老保险条例》规定,对于1992年8月1日以后参加工作的参保人,退休时的月基本养老金包括统筹养老金和个人账户养老金。具体计发办法是以本市上年度在岗职工月平均工资和个人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,按缴费每满一年发放百分之一的统筹养老金,个人账户养老金则按个人账户积累额除以规定的计发月数计算。此外,还包括过渡性养老金和每月三百元的调节金。具体享受比例和计算办法可参照市政府的规定。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十六条,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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