律师解答： 九级工伤的一次性伤残补助金为本人9个月工资，停工留薪期工资待遇不变，如果劳动关系解除或终止的还有其他相应的赔偿，比如一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 【法律依据】： 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致...查看全文

法律解析： 九级工伤的一次性伤残补助金为本人9个月工资，停工留薪期工资待遇不变，如果劳动关系解除或终止的还有其他相应的赔偿，比如一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 【法律依据】： 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致...查看全文

律师分析： 九级工伤的一次性伤残补助金为本人9个月工资，停工留薪期工资待遇不变，如果劳动关系解除或终止的还有其他相应的赔偿，比如一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 【法律依据】： 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致...查看全文

法律分析： 工地受伤应当到设区的市级劳动保障行政部门申请工伤认定。若是用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...查看全文

骨折不一定是工伤伤残，需要找有资质的机构评定伤残等级，而工伤认定要去当地的社保局申请。法律规定，工伤应包括在工作时间和场所内因工作原因发生的事故伤害或患职业病等情况。...查看全文

律师解答： 尾骨骨折大概能赔需要根据具体的伤残等级的确定程度来进行不同的判断，，是需要根据双方当事人协商的状况，个人与单位因工作伤害签订的赔偿协议，属于民事(合同)协议的性质，依据发生事实、协议性质内容等，人民法院有权依法调整。常...查看全文

律师解答： 公司职工构成工伤十级伤残赔偿：医疗费用：根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资：期间按原工资福利支付，原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费：前提：住院；根据当地标准确定。一次性伤残补助金：7...查看全文

律师分析： 骨折工伤伤残鉴定标准，在我国伤残鉴定等级分为一到十级，按照《工伤保险条例》 等级进行伤残鉴定划分。工伤鉴定决定赔偿标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿标准计算方式计算，由工伤保险基金一次性支付伤残补助金。因工受伤的一定...查看全文

法律解析： 农民工工地工伤骨折赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作...查看全文

律师解答： 农民工工地工伤骨折赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作...查看全文

工伤导致鼻骨骨折的伤残等级由劳动能力鉴定委员会确定，补助金根据等级和工龄计算，低于3个月按3个月支付。劳动合同终止时，按职工月平均工资支付一次性医疗和就业补助金。十级伤残职工终止劳动关系时，工伤保险基金支付医疗补助金，用人单位支付...查看全文

工地骨折一般赔多少钱 必须进行鉴定，确定了伤残等级，才能确定。要按照鉴定等级判断，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤...查看全文

法律分析：1、一般工伤骨折能赔多少钱具体需要根据伤残程度而定，由专业的伤残鉴定部门对伤残等级进行鉴定后来确实最终的赔偿金额，一般来说为几万元。2、造成一般伤害未达到残疾的赔偿项目一般包括：医疗费、职工住院治疗工伤、康复...查看全文

法律分析：一、工伤骨折能赔多少钱？发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。工伤...查看全文

律师解答： 工伤赔偿：（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，10级工伤为7个月本人工资。（2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一...查看全文

律师分析： 发生工伤事故老板不予赔偿的,建议按照流程申请工伤鉴定,之后的赔偿金额可根据鉴定等级出来后才能确定,如果老板不能按时赔偿,可以向当地的社会保障局进行投诉,然后双方进行协调,如果老板依旧不赔偿,那么就可以走法律程序进行解决...查看全文

发生工伤事故老板不予赔偿的,建议按照流程申请工伤鉴定,之后的赔偿金额可根据鉴定等级出来后才能确定,如果老板不能按时赔偿,可以向当地的社会保障局进行投诉,然后双方进行协调,如果老板依旧不赔偿,那么就可以走法律程序进行解决。...查看全文

法律分析:发生工伤事故老板不予赔偿的,建议按照流程申请工伤鉴定,之后的赔偿金额可根据鉴定等级出来后才能确定,如果老板不能按时赔偿,可以向当地的社会保障局进行投诉,然后双方进行协调,如果老板依旧不赔偿,那么就可以走法律程序进...查看全文

律师分析： 尾骨骨折大概能赔需要根据具体的伤残等级的确定程度来进行不同的判断，，是需要根据双方当事人协商的状况，个人与单位因工作伤害签订的赔偿协议，属于民事(合同)协议的性质，依据发生事实、协议性质内容等，人民法院有权依法调整。常...查看全文

法律解析： 尾骨骨折大概能赔需要根据具体的伤残等级的确定程度来进行不同的判断，，是需要根据双方当事人协商的状况，个人与单位因工作伤害签订的赔偿协议，属于民事(合同)协议的性质，依据发生事实、协议性质内容等，人民法院有权依法调整。常...查看全文