劳动合同到期多久不续签算违法 -法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动合同到期多久不续签算违法？

劳动合同到期，用人单位提出不续签的，是违反劳动合同法规定的。应该向劳动者支付经济补偿金，按劳动者工作年限每满1年支付1个月工资；如果劳动者存在劳动合同法规定的可以续签无固定期限劳动合同的情形下，用人单位拒绝续签劳动合同的属于违法，...查看全文

问劳动合同到期多久不续签算违法

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不违法，劳动合同到期的，单位可以选择不续签。单位不续签的需要向劳动者支付经济补偿金。劳动合同期满的，劳动合同终止，对于续签劳动合同应该本着平等自愿、协商一致的原则。单位与员工均有权利选择是否继续签订劳动合同。...查看全文

问合同到期多久不续签违法

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医疗期不续签算不算违法，怀孕期间合同到期公司不续签违法吗员工在医疗期内，劳动合同到期的，应当延续至医疗期结束再终止劳动合同，不能到期后立即终止劳动合同。是否续签由员工和用人单位协商。固定期限的劳动合同到...查看全文

问劳动合同到期多久自动续签

答

法律分析：一、劳动合同到期多久自动续签（一）劳动合同到期后不会自动延续，用人单位需要提前一个月发出是否续签的询问函与劳动者确认，双方沟通一致后重新签订劳动合同。劳动合同到期不续签：1、用人单位提...查看全文

问劳动合同到期前多久通知不续签

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合同不续签要提早多久通知一般情况下，固定期限劳动合同到期单位不续签的必须提前30日通知，那就要看当地的地方性劳动法规中是否有规定或劳动合同中是否有约定，没有规定或约定的双方都不需要提前通知对方，有规定或约定的按照规定或约定执行。...查看全文

问入职多久不签劳动合同算违法

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试用期不签劳动合同算违法吗 1、试用期不签劳动合同算违法。2、根据我国《劳动合同法》规定，建立劳动关系就要签订劳动合同，试用期已经建立了劳动关系，所以需要签订劳动合同，不签订劳动合同需要支付双倍工资。员工入职不签劳动合同怎么办 ...查看全文

问公司多久不签劳动合同算违法

答

自用工之日起一个月内未签书面劳动合同的，违法。根据法律规定，用人单位必须自用工之日起1个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以去劳动仲裁委员会申请仲裁要求赔偿双倍工资。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。...查看全文

问入职多久不签劳动合同算违法

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问公司多久不签劳动合同算违法？

答

律师分析：自用工之日起一个月内未签书面劳动合同的，违法。根据法律规定，用人单位必须自用工之日起1个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以去劳动仲裁委员会申请仲裁要求赔偿双倍工资。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。【法律依...查看全文

问劳动合同到期最迟多久续签

答

一、劳动合同到期最迟多久续签一个月之内。劳动合同到期的，用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同，如果超过一个月的，用人单位应当向劳动者支付双倍工资。二、劳动合同续签流程是怎样的...查看全文

问劳动合同到期多久需要续签

答

法律分析:劳动合同一般于到期前多久续签一般没有提前的规定，拖后不超过一个月。合同到期前，如果双方都决定续签劳动合同，只要在合同到期后一个月内续签完成即可。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

问劳动合同到期续签提前多久

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劳动合同期满时，都会涉及续签的问题。劳动合同没有提前续签的规定，拖后的话不能超过一个月。如果劳动者给单位工作满一年了，单位还不给签劳动合同，那就属于签订无固定的劳动合同。单位如果在劳动者无过错的情况下就单方面解除合同的话，那么劳动...查看全文

问劳动合同到期多久需要续签？

答

律师分析：劳动合同一般于到期前多久续签一般没有提前的规定，拖后不超过一个月。合同到期前，如果双方都决定续签劳动合同，只要在合同到期后一个月内续签完成即可。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应...查看全文

问劳动合同到期公司不续签合同违法吗

答

法律分析:不违法。劳动合同期满后劳动合同终止，用人单位可以选择不续签合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止:（一）劳动合同期满的；（...查看全文

问劳动合同到期不续签算辞退？

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劳动合同到期不续签不一定算辞退，单位通常不需支付补偿金。续签劳动合同时，第三次续签可签无固定期限合同，但需结合具体情况判断。劳动者可拒绝单位降低约定条件的续签要求，单位需支付补偿金。根据《劳动合同法》规定，劳动者连续工作满十年、用...查看全文

问劳动合同到期提前多久通知不续签

答

劳动合同到期提前通知不续签的期限为30天，根据合同或地方性劳动法规定执行。劳动合同到期公司不续签只有在用人单位不续签时才需要支付补偿金。劳动合同到期顺延适用于医疗期、孕期、产期和哺乳期等特殊情况。根据《劳动合同法》第四十二条，特定...查看全文

问劳动合同到期不续签提前多久通知？

答

劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续，劳动者继续在该用人单位工作，形成事实劳动关系的，视为劳动合同的继续履行。用人单位与劳动者解除或者终止劳...查看全文

问劳动法合同到期续签要在多久完成

答

法律分析：一、劳动法合同到期续签要在多久完成?用人单位与劳动者的劳动合同到期后，应该在1个月内续签新的劳动合同。如果超过1个月后，劳动者有权要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。《劳动合同法...查看全文

问劳动合同到期后多久要求续签?

答

公司员工劳动合同到期了，请问要在多久之内续签完？？公司员工劳动合同到期了，请问要在多久之内续签完？用人单位与劳动者的劳动合同到期后，应该在1个月内续签新的劳动合同。如果超过1个月后，劳动者有权要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工...查看全文

问一年劳动合同到期后续签多久

答

劳动合同到期多久内续签合同到期续签的，无需提前通知，到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。劳动合同到期后不续签怎么补偿劳动合同到期后不续签的补偿方式：1...查看全文