因为拖欠工资导致贷款逾期

律师回答

因为坐牢导致贷款逾期怎么办

因为坐牢导致贷款逾期的,当事人可以委托自己的亲戚朋友尽快偿还欠款,一般借款人没有按时偿还的,需要根据约定或者国家有关规定支付一定的逾期利息,承担相应的违约责任。

因为坐牢导致贷款逾期怎么处理

刑拘人员贷款逾期的,被刑拘人员可以委托家属代为偿还逾期的贷款,如果不处理逾期贷款的,贷款机构可能会起诉该被刑拘人员。如果贷款机构获得胜诉判决的,法院可能会强制执行被刑拘人员的财产。法律依据:《民法典》第六百七十八条借款人可以在还款期限届满前向贷款人申请展期;贷款人同意的,可以展期。第六百六十七条借款合同是借款人向贷款人借款,到期返还借款并支付利息的合同。第六百七十一条贷款人未按照约定的日期、数额提供借款,造成借款人损失的,应当赔偿损失。借款人未按照约定的日期、数额收取借款的,应当按照约定的日期、数额支付利息。

拖欠工资会不会影响贷款

用人单位拖欠工资是会影响用人单位在银行的贷款的。用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。

因为疫情贷款逾期怎么办

疫情期间贷款逾期的,可以申请延期支付,并不计入征信系统,但需要符合相关条件,如果是个人原因导致的,或者存在违法行为故意逾期不还的,那么是需要追究相关法律责任的,具体情况结合实际而定。

史我是因为公司拖欠工资提出离职,目前工资

法律分析:用人单位拖欠社保的,员工可以直接辞职。可以和单位协商补缴社保,如果不补交的,可以到单位所在地的劳动监察大队投诉,或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:一、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;二、未及时足额支付劳动报酬的;三、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;四、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;五、因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;六、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

《中华人民共和国民法典》 第六百七十六条,借款人未按照约定的期限返还借款的,应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。

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