律师分析：
被欠薪职工是不可以申请企业破产的。企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照破产法规定清理债务。企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照破产法规定进行重整。
【法律依据】：
《中华人民共和国企业破产法》
第七条 债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
第八条 向人民法院提出破产申请，应当提交破产申请书和有关证据。
破产申请书应当载明下列事项：
（一）申请人、被申请人的基本情况；
（二）申请目的；
（三）申请的事实和理由；
（四）人民法院认为应当载明的其他事项。
债务人提出申请的，还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。
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法律解析： 被欠薪职工是不可以申请企业破产的。企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照破产法规定清理债务。企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照破产法规定进行重整。 ...查看全文
被欠薪职工是不可以申请企业破产的。企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照破产法规定清理债务。企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照破产法规定进行重整。...查看全文
法律解析： 被欠薪职工是不可以申请企业破产的。企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照破产法规定清理债务。企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照破产法规定进行重整。 ...查看全文
律师解答： 被欠薪职工是不可以申请企业破产的。企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照破产法规定清理债务。企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照破产法规定进行重整。 ...查看全文
律师解答： 用人单位拖欠员工的工资也是公司其中的债务，并且拖欠工资是可以申请企业破产的。无法继续经营，企业无力清偿到期的债务，则由债权人或债务人向企业所在地的法院提交破产申请，如果企业都具备企业破产的条件，要使其进入破产程序还必须...查看全文
法律分析：根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定，被欠薪职工是没有资格申请企业破产的。相关法律规定如下： 第七条 债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。 债务人不能清偿到期债务，债权人...查看全文
律师解答： 欠工资可以申请企业破产。债务人在中华人民共和国领域外的财产发生效力。不损害国家主权、安全和社会公共利益，不损害中华人民共和国领域内债权人的合法权益的，裁定承认和执行。 【法律依据】： 《企业破产法》 第五条 依照本法...查看全文
法律解析： 欠工资可以申请企业破产。债务人在中华人民共和国领域外的财产发生效力。不损害国家主权、安全和社会公共利益，不损害中华人民共和国领域内债权人的合法权益的，裁定承认和执行。 【法律依据】： 《企业破产法》 第五条 依照本法...查看全文
职工可否申请企业破产 职工是不可以申请企业破产的，可以申请企业破产的是债务人或者债权人。《中华人民共和国企业破产法》第二条规定：企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。企业...查看全文
律师解答： 公司拖欠工资，一般情形下无法申请公司破产。公司只有到了不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，公司自己可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合...查看全文
法律分析： 公司拖欠的工资是公司的债务，欠工资可以申请企业破产。依据《企业破产法》第二条：企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。企业破产必须具备两个条件，一是企业不能清偿...查看全文
法律解析： 公司拖欠的工资是公司的债务，欠工资可以申请企业破产。企业破产必须具备两个条件，一是企业不能清偿到期债务，二是资产不足以清偿全部债务或缺乏清偿能力。 【法律依据】: 《中华人民共和国企业破产法》 第二条 企业法人不能清...查看全文
法律解析： 公司拖欠的工资是公司的债务，欠工资可以申请企业破产。企业破产必须具备两个条件，一是企业不能清偿到期债务，二是资产不足以清偿全部债务或缺乏清偿能力。 【法律依据】: 《中华人民共和国企业破产法》 第二条 企业法人不能清...查看全文
法律解析： 公司拖欠的工资是公司的债务，欠工资可以申请企业破产。企业破产必须具备两个条件，一是企业不能清偿到期债务，二是资产不足以清偿全部债务或缺乏清偿能力。 【法律依据】： 《中华人民共和国企业破产法》 第二条 企业法人不能清...查看全文
法律解析： 根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定，职工是没有资格申请企业破产的。企业破产是指企业在生产经营中由于经营管理不善，其负债达到或超过所占有的全部资产，不能清偿到期债务，资不抵债的企业行为。 【法律依据】： 《中华...查看全文
律师分析： 根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定，职工是没有资格申请企业破产的。企业破产是指企业在生产经营中由于经营管理不善，其负债达到或超过所占有的全部资产，不能清偿到期债务，资不抵债的企业行为。 【法律依据】： 《中华...查看全文
律师分析： 1、如果企业拖欠职工工资金额较大，同时企业也满足破产条件，员工是可以债权人身份申请企业破产的；2、如果企业拖欠职工工资金额不大，同时企业也不满足破产条件，员工不可以申请企业破产。 【法律依据】： 《中华人民共和国企业...查看全文
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法律解析： 公司申请破产的，在进行清偿时，应当支付的职工补偿除了拖欠的职工工资，还有职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用，应当划入职工个人帐户的基本养老保险，医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。 【法律依据...查看全文
法律解析： 1.企业破产在总则中明确规定,人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益。 2.债务人提出破产申请的应当向人民法院提交企业职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况债权人提出申请的... 3.债务...查看全文
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