1、丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。
2、因工牺牲，一次性抚恤金为本人生前每月基本工资的20倍发放，丧葬费5000病死亡，一次性抚恤金为本人生前每月基本工资的10倍进行发放，丧葬费4000。
3、国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。公务员退休死亡后丧葬费一般情况下是两个月的本人的工资，抚恤金是40个月的本人工资。
退休公务员死亡抚恤金和丧葬补助费标准
律师回答
摘要：丧葬费是用于职工因工死亡或因工残废退休后的丧葬事宜的一次性费用。因工牺牲者的一次性抚恤金为本人生前每月基本工资的20倍，丧葬费5000。国家机关工作人员及离退休人员死亡的一次性抚恤金标准根据情况不同，但一般为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。公务员退休死亡后的丧葬费一般为两个月的本人工资，抚恤金为40个月的本人工资。
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退休干部丧葬费和抚恤金的申请流程和条件是什么？
退休干部丧葬费和抚恤金的申请流程和条件是根据相关法律法规和政策规定而定的。一般来说，申请人需要提供退休干部身份证明、死亡证明、丧葬费用发票等相关材料。申请流程包括填写申请表格、提交材料、经过审核、审批等步骤。申请条件包括退休干部身份、符合相关规定的丧葬费用标准、正当的申请事由等。具体的申请流程和条件可能会因地区和政策的不同而有所差异，建议申请人咨询相关部门或单位，以获取详细的指导和信息。
退休干部丧葬费和抚恤金的申请流程和条件是根据相关法律法规和政策规定而定的。一般来说，申请人需要提供退休干部身份证明、死亡证明、丧葬费用发票等相关材料。申请流程包括填写申请表格、提交材料、经过审核、审批等步骤。申请条件包括退休干部身份、符合相关规定的丧葬费用标准、正当的申请事由等。具体的申请流程和条件可能会因地区和政策的不同而有所差异，建议申请人咨询相关部门或单位，以获取详细的指导和信息。
结语：丧葬费和抚恤金是职工因工死亡或残废退职后死亡时的一次性费用。根据不同情况，抚恤金的发放标准有所不同，但一般都是基于生前每月基本工资的倍数。对于国家机关工作人员和离退休人员的死亡，抚恤金的发放标准也有所规定。申请退休干部丧葬费和抚恤金需要提供相关材料，并按照规定的申请流程进行办理。具体的申请流程和条件可能因地区和政策的不同而有所差异，请申请人咨询相关部门或单位获取详细指导和信息。
法律依据
中华人民共和国民法典：第三章 遗嘱继承和遗赠 第一千一百四十二条 遗嘱人可以撤回、变更自己所立的遗嘱。
立遗嘱后，遗嘱人实施与遗嘱内容相反的民事法律行为的，视为对遗嘱相关内容的撤回。
立有数份遗嘱，内容相抵触的，以最后的遗嘱为准。
中华人民共和国民法典：第四章 遗产的处理 第一千一百五十二条 继承开始后，继承人于遗产分割前死亡，并没有放弃继承的，该继承人应当继承的遗产转给其继承人，但是遗嘱另有安排的除外。
烈士褒扬条例（2019第二次修订）：第三章 烈士褒扬金和烈士遗属的抚恤优待 第二十条 烈士遗属不再符合本条例规定的享受定期抚恤金条件的，应当注销其定期抚恤金领取证，停发定期抚恤金。
享受定期抚恤金的烈士遗属死亡的，增发6个月其原享受的定期抚恤金作为丧葬补助费，同时注销其定期抚恤金领取证，停发定期抚恤金。
立遗嘱后，遗嘱人实施与遗嘱内容相反的民事法律行为的，视为对遗嘱相关内容的撤回。
立有数份遗嘱，内容相抵触的，以最后的遗嘱为准。
中华人民共和国民法典：第四章 遗产的处理 第一千一百五十二条 继承开始后，继承人于遗产分割前死亡，并没有放弃继承的，该继承人应当继承的遗产转给其继承人，但是遗嘱另有安排的除外。
烈士褒扬条例（2019第二次修订）：第三章 烈士褒扬金和烈士遗属的抚恤优待 第二十条 烈士遗属不再符合本条例规定的享受定期抚恤金条件的，应当注销其定期抚恤金领取证，停发定期抚恤金。
享受定期抚恤金的烈士遗属死亡的，增发6个月其原享受的定期抚恤金作为丧葬补助费，同时注销其定期抚恤金领取证，停发定期抚恤金。
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常笑
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