和公司签了合同没给我怎么办?

律师回答

律师分析:

首先劳动合同是劳动者和劳动单位确定的劳动关系,起到一个制约的作用。一般情况下,劳动合同应当是劳动者和用人单位各一份,因为已经确立了劳动关系,就必须要保护自己的合法权益,如果用人单位没有给合同的话,劳动者有权利向用人单位去索要,如果用人单位不给合同的话,可以以未签订合同为名要求用人单位支付双倍工资的赔偿。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动合同法》

第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
公司签了合同但没给我怎么办

法律分析:1、不动产权证办理时间在购房合同中,一般是不会写明办理不动产权证的时间的,大多数开发商都是在交房1-2年后办理。如果购房者对于拿到不动产权证的问题比较着急,最好能在补充协议中约定办理不动产权证的具体日期,...查看全文

公司签了合同但没给我怎么办

法律分析:1、不动产权证办理时间在购房合同中,一般是不会写明办理不动产权证的时间的,大多数开发商都是在交房1-2年后办理。如果购房者对于拿到不动产权证的问题比较着急,最好能在补充协议中约定办理不动产权证的具体日期,...查看全文

和公司签了合同没给我怎么处理

法律解析: 首先劳动合同是劳动者和劳动单位确定的劳动关系,起到一个制约的作用。一般情况下,劳动合同应当是劳动者和用人单位各一份,因为已经确立了劳动关系,就必须要保护自己的合法权益,如果用人单位没有给合同的话,劳动者有权利向用人单位...查看全文

和公司签了合同没给我怎么处理

法律解析: 首先劳动合同是劳动者和劳动单位确定的劳动关系,起到一个制约的作用。一般情况下,劳动合同应当是劳动者和用人单位各一份,因为已经确立了劳动关系,就必须要保护自己的合法权益,如果用人单位没有给合同的话,劳动者有权利向用人单位...查看全文

和公司签了协议没给我怎么办?

律师解答: 首先劳动合同是劳动者和劳动单位确定的劳动关系,起到一个制约的作用。一般情况下,劳动合同应当是劳动者和用人单位各一份,因为已经确立了劳动关系,就必须要保护自己的合法权益,如果用人单位没有给合同的话,劳动者有权利向用人单位...查看全文

签了合同公司没给合同怎么办

首先劳动合同是我们本人和劳动单位确定的劳动关系,起到一个制约的作用。一般情况下,劳动合同应 当是本人和用人单位各一份,因为已经确立了劳动关 系,就必须要保护自己的合法权益,如果用人单位没 有给合同的话,本人是有权利向用人单位去索要...查看全文

签了合同公司没给合同怎么办?

律师分析: 首先劳动合同是我们本人和劳动单位确定的劳动关系,起到一个制约的作用。一般情况下,劳动合同应 当是本人和用人单位各一份,因为已经确立了劳动关 系,就必须要保护自己的合法权益,如果用人单位没 有给合同的话,本人是有权利向用...查看全文

签了合同公司没给合同怎么办

律师分析:首先劳动合同是我们本人和劳动单位确定的劳动关系,起到一个制约的作用。一般情况下,劳动合同应当是本人和用人单位各一份,因为已经确立了劳动关系,就必须要保护自己的合法权益,如果用人单位没有给合...查看全文

和公司签了合同没到期公司不要我了怎么办

法律分析:一、和公司签了合同没到期公司不要我了怎么办1、经劳动当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月,工作时...查看全文

公司签了劳动合同没给我一份怎么办

法律分析:一、公司签了劳动合同没给我一份怎么办用人单位与劳动者签订劳动合同,那么要返回劳动者一份劳动合同书,不然,劳动者反映到劳动局解决,申请赔偿。《劳动合同法》第十六条,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致...查看全文

公司没给我签劳动合同怎么办

法律分析:一、公司没给我签劳动合同怎么办1、公司没给劳动者签劳动合同,自用工之日起一个月内,劳动者可以催告用人单位签订;自用工之日起超过一个月不满一年,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年,视为签订无固定期...查看全文

公司没给我签劳动合同怎么办

公司没给劳动者签劳动合同,自用工之日起一个月内,劳动者可以催告用人单位签订;自用工之日起超过一个月不满一年,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每...查看全文

公司没给我签劳动合同怎么办

法律分析:公司没给劳动者签劳动合同,自用工之日起一个月内,劳动者可以催告用人单位签订;自用工之日起超过一个月不满一年,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合...查看全文

公司没给我签劳动合同怎么办

1、公司没给劳动者签劳动合同,自用工之日起一个月内,劳动者可以催告用人单位签订;自用工之日起超过一个月不满一年,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动...查看全文

公司没给我签劳动合同怎么办

公司没给劳动者签劳动合同,自用工之日起一个月内,劳动者可以催告用人单位签订;自用工之日起超过一个月不满一年,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每...查看全文

签了劳动合同公司没有给我一份怎么办

法律分析:一、签了劳动合同公司没有给我一份怎么办用人单位不肯给员工劳动合同,如果不能协商解决,可以向当地劳动监察部门投诉。《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条:用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳...查看全文

签了劳动合同公司没有给我一份怎么办

用人单位不肯给员工劳动合同,如果不能协商解决,可以向当地劳动监察部门投诉。 《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条:用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门...查看全文

公司签了合同没给我合法吗

公司签了合同但没给员工违法吗 违法。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承...查看全文

签合同公司没有给我劳动合同怎么办

法律分析:用人单位不肯给员工劳动合同,如果不能协商解决,可以向当地劳动监察部门投诉。 《中华人民共和国劳动合同法》?:第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的...查看全文

签完劳动合同公司没给我怎么办

法律分析:公司不给劳动合同由劳动行政部门责令改正。给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动合同应当依法成立,具备法律规定的条款,合同文本由用人单位和劳动者各执一份法律依据:《中华人民共和国劳动合同...查看全文