没有社保卡可以交五险一金吗

律师回答
摘要:社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
社保不包括五险一金,但五险一金包括社保。社会保险,是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
延伸阅读
没有社保卡,如何缴纳五险一金?
根据我国《社会保险法》的规定,各类用人单位和参保人员应当按时足额缴纳社会保险费。然而,对于没有社保卡的劳动者,缴纳五险一金仍然可以采取以下几种途径:
1.前往社保经办机构办理社会保险登记,获取社会保险缴费账号和密码,然后按月足额缴纳社会保险费。
2.通过银行网银或者前往银行柜台,办理社会保险费的代扣代缴业务。用人单位应当将社会保险费的代扣代缴义务告知劳动者本人,并在代扣代缴时足额代缴社会保险费。
3.由用人单位代为缴纳社会保险费,并将代缴情况告知劳动者本人。用人单位应当将社会保险费的缴纳情况告知劳动者本人,并在缴纳时足额缴纳社会保险费。
4.按照当地人力资源和社会保障部门的规定,参加社会保险费补缴业务,并按照相关规定补缴社会保险费。
总之,虽然没有社保卡,劳动者仍然可以采取多种途径缴纳五险一金。用人单位应当履行代扣代缴社会保险费的义务,确保劳动者享受到社会保险的权益。
结语:社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济制度。其主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
法律依据
中华人民共和国人口与计划生育法(2021修正):第四章 奖励与社会保障 第二十四条 国家建立、健全基本养老保险、基本医疗保险、生育保险和社会福利等社会保障制度,促进计划生育。
国家鼓励保险公司举办有利于计划生育的保险项目。
中华人民共和国残疾人保障法(2018修正):第六章 社会保障 第四十七条 残疾人及其所在单位应当按照国家有关规定参加社会保险。
残疾人所在城乡基层群众性自治组织、残疾人家庭,应当鼓励、帮助残疾人参加社会保险。
对生活确有困难的残疾人,按照国家有关规定给予社会保险补贴。
中华人民共和国劳动法(2018修正):第九章 社会保险和福利 第七十五条 国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。
国家提倡劳动者个人进行储蓄性保险。

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