交通伤残等级评定标准及赔偿标准是怎么样的?

律师回答
摘要:本文主要介绍了伤残等级的划分标准和相应的赔偿标准系数。根据一级至十级的伤残划分标准,分别对应着不同的日常生活能力受限程度。而相应的赔偿标准系数为100%至10%,用于对伤残者进行经济赔偿。
伤残等级从一级到十级的划分标准以及相应的赔偿标准系数如下:一至十级对应百分比系数分别为100%至10%。具体计算方式如下:

一级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%,即100%+20%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

二级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以90%,即90%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

三级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以80%,即80%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

四级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以70%,即70%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

五级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以60%,即60%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

六级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以50%,即50%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

七级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以40%,即40%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

八级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以30%,即30%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

九级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以20%,即20%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%

十级伤残:上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以10%,即10%+10%+5%+2.5%+12.5%+6.25%+31.25%+15.625%+6.25%
伤残划分依据:
一级伤残划分依据
a.日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;
b.意识消失;
c.各种活动均受到限制而卧床;
d.社会交往完全丧失。
二级伤残划分依据
a.日常生活需要随时有人帮助;
b.各种活动受限,仅限于床上或椅上的活动;
c.不能工作;
d.社会交往极度困难。
三级伤残划分依据
a.不能完全独立生活,需经常有人监护;
b.各种活动受限,仅限于室内的活动;
c.明显职业受限;
d.社会交往困难。
四级伤残划分依据
a.日常生活能力严重受限,间或需要帮助;
b.各种活动受限,仅限于居住范围内的活动;
c.职业种类受限;
d.社会交往严重受限。
五级伤残划分依据
a.日常生活能力部分受限,偶尔需要监护;
b.各种活动受限,仅限于就近的活动;
c.需要明显减轻工作;
d.社会交往贫乏。
六级伤残划分依据
a.日常生活能力部分受限,但能部分代偿,条件性需要帮助;
b.各种活动降低;
c.不能胜任原工作;
d.社会交往狭窄。
七级伤残划分依据
a.日常生活有关的活动能力严重受限;
b.短暂活动不受限,长时间活动受限;
c.工作时间需要明显缩短;
d.社会交往降低。
八级伤残划分依据
a.日常生活有关的活动能力部分受限;
b.远距离流动受限;
c.断续工作;
d.社会交往受约束。
九级伤残划分依据
a.日常活动能力大部分受限;
b.工作和学习能力下降;
c.社会交往能力大部分受限;
十级伤残划分依据
a.日常活动能力部分受限;
b.工作和学习能力有所下降;
c.社会交往能力部分受限。
延伸阅读
根据《工伤保险条例》第二十二条规定,工伤职工或其近亲属或者工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

另外,《工伤保险条例》第二十三条规定,职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起180日内,向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的,除提供工伤认定申请表和与用人单位存在劳动关系的证明材料外,还应当提供医疗诊断证明或者职业病诊断证明(或者职业病诊断鉴定证明)。

根据以上规定,工伤职工或其近亲属或者工会组织在提出工伤认定申请时,需要提供与用人单位存在劳动关系的证明材料以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明(或者职业病诊断鉴定证明)。如果用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
结语:根据提供的伤残等级划分标准及赔偿标准系数,一至十级的伤残等级分别对应不同的百分比系数和相应的赔偿标准。具体计算方式已经给出。不同的伤残等级会对日常生活、工作和社会交往能力产生不同程度的限制,因此在享受相关赔偿时需要根据自己的伤残等级来申请相应的补贴。
法律依据
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释(2022修正):第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释(2022修正):第十二条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释(2022修正):第十五条 死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

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