法律解析： 正规劳动合同一般在用人单位办理，并写明劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。 【法律依据】: 《中华...查看全文

法律解析： 正规劳动合同一般在用人单位办理，并写明劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。 【法律依据】: 《中华...查看全文

律师分析： 正规劳动合同一般在用人单位办理，并写明劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。 【法律依据】： 《中华...查看全文

正规的劳动合同可以到劳动局、人力资源或社会保障局去购买。通常情况下，企业都应该使用制式的劳动合同，这种劳动合同条款比较规范和全面，需要统一到劳动部门去买合同文本，有的地方劳动部门要求必须用省级统一规定的合同文本。...查看全文

劳动合同是雇主和员工之间就工作内容、工作时间、工资待遇、职责义务、福利待遇等方面达成的书面协议，一般由企业或者雇主提供。你可以向你所在的企业或者公司的人力资源部门申请一份劳动合同。如果你是自由职业者或者没有签订过劳动合同的人，那么...查看全文

购买劳动合同，一般是由企业统一到当地劳动部门，如劳动局或者人力资源和社会保障局去购买。 通常情况下，企业都应该使用制式的劳动合同，这种劳动合同条款比较规范和全面，需要统一到劳动部门去买合同文本，有的地方劳动部门要求必须用省级统一规...查看全文

正规租赁合同可在社区事务受理服务中心领取，该中心是街道的社区服务中心。双方当事人一致同意后签订租赁合同，可前往租赁物所在地的街道社区服务中心进行登记，登记后可合法抵制第三人的干扰。...查看全文

法律分析：正规劳务合同书在哪里可以打印劳动合同是不能由劳动者个人去购买的，劳动合同一般是有企业或单位去当地的人力资源和社会保障局去办理进行备案的。劳动合同书在当地人力资源和社会保障局网站上下载，不需要花钱购买可以在网上...查看全文

法律分析：一、正规劳动合同在什么地方办1、正规劳动合同不用去办理登记，经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动...查看全文

法律分析：正规劳动合同一般在用人单位办理，并写明劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。法律...查看全文

劳动合同可以在当地人社局领取，也可以由用人单位自己制作，但必须包含必备条款。劳动合同应由用人单位和劳动者协商一致，并在文本上签字或盖章生效。...查看全文

劳动合同在最后一页盖章。用人单位和劳动者签订或修改劳动合同，双方在合同上签字或盖章生效。如用人单位未盖章，也可委托代理人签字，但需提供授权委托书。...查看全文

劳动合同签订或变更时，用人单位和劳动者需在合同文末签字或盖章。劳动者签字要真实表达意思，用人单位代理人需出示委托书。...查看全文

劳动合同的文本可以由劳动者保存在家里，也可以由用人单位存入劳动者的个人档案并交给档案管理部门保存。解除或终止的劳动合同文本，劳动者可以自行处理，不需要保存，而用人单位至少要保存两年备查。...查看全文

律师分析： 劳动合同是不能由劳动者个人去购买的，劳动合同一般是有企业或单位去当地的人力资源和社会保障局去办理进行备案的。劳动合同书在当地人力资源和社会保障局网站上下载，不需要花钱购买可以在网上找到合适的文本，然后打印即可。如果需要...查看全文

劳动合同是不能由劳动者个人去购买的，劳动合同一般是有企业或单位去当地的人力资源和社会保障局去办理进行备案的。劳动合同书在当地人力资源和社会保障局网站上下载，不需要花钱购买可以在网上找到合适的文本，然后打印即可。如果需要给该劳动者缴...查看全文

一、劳动合同书在哪里买劳动合同书是不能购买的，需要用人单位与劳动者双方当事人签订。在《劳动合同法》第17条有规定劳动合同必须具备以下条款：第一，用人单位的名称、住所、法定代表人或者是主要负责人的...查看全文

法律解析： 正规劳动合同一般具有以下必备条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假。 【...查看全文

律师分析： 正规劳动合同一般具有以下必备条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假。 【...查看全文

法律分析:正规劳动合同一般具有以下必备条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假。...查看全文