最近我发现有好多小伙伴对“三支一扶”很感兴趣，也有小伙伴问到三支一扶和事业编有什么不一样，那么，我们今天就来说一下，事业编和三支一扶到底都有哪些不同吧。
三支一扶
“三支一扶”是指大学毕业生到农村基层从事支医、支教、支农和扶贫工作，其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。
报名由省里统一组织，采取网上报名的形式进行。报考条件一般要求28周岁以下、专科以上，部分岗位限制本地户籍，专业上限制不多，除支医和支教岗位限制专业和资格证书，其他岗位多为不限专业。
由于三支一扶限制条件较多，因此报考人数相对较少，竞争平均比约为30:1
全省统一试卷，考试难度相对较低，多和基层相关，题目较简单。
报名“三支一扶”不需要个人缴纳任何报名费、面试费、体检费，均由财政专项经费解决。
事业单位
事业单位考试属于用人单位根据单位情况委托省人事厅进行命题和组织报名，部分单位可以自行命题并组织招募工作。
报名一般是由各级人事部门在官网上发布报名入口，报考条件一般要求35周岁以下，本科以上学历，多不限制户籍，专业常根据岗位不同而要求不同，部分岗位还要求党员或者有基层服务经历。
岗位不同竞争比也不同，三不限岗位报考人数较多，竞争比较大，可达1000:1，限制条件较多的岗位竞争比约30:1。
考试可由全省统一出题，也可由各人事部门单独出题，难度相对较大。
事业单位考试所需的费用均由考生个人承担。(不交报名费视为放弃报考哦~)
二、编制不同
“三支一扶”属于“服务基层项目人员”的身份，是没有编制的哦~不过好消息是，从2020年起，“三支一扶”人员服务期满并考核合格之后可以在原岗位上落实编制啦。
而通过“事业单位招考”的人员考上之后就是事业单位编制。
三、服务年限不同
“三支一扶”人员考上之后会签订《协议书》，约定最低服务期，一般是2年，服务期内一般不可以辞职，(辞职之后会影响个人信用，影响下一次公务员或者事业单位报名)。服务期满后可以离职也可以在原岗位上转为事业编制。
事业单位一般无最低服务年限，一旦被录用，就是铁饭碗!有些单位担心人才流失，会约定最低3年的服务年限，3年内不可以报考公务员或者其他事业单位，除非先离职。
四、工作内容不同
“三支一扶”主要就是负责基层的工作，需要经常和老百姓打交道，是个非常锻炼人的工作，而且工作较辛苦，常常是5+2，白+黑。
事业单位工作人员则分为综合岗和专业技术岗。综合岗主要负责行政工作，写材料是家常便饭，专业技术岗位则主要和业务打交道。
五、薪酬待遇不同
“三支一扶”在服务期间没有工资，但是有生活补贴!补贴标准与事业单位转正后人员的工资收入相当!同时还有其他津贴补贴~可以说丝毫不逊色于事业单位人员的工资。
而且!“三支一扶”人员不仅可以在服务期满后转为事业编制，在公务员考试、考研中都有很大的优惠政策!
事业单位人员工资会根据地区不同也存在差异，由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴等组成，整体收入水平还是很好的。
