律师分析： 依据法律规定，被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定，如果公司不执行的话，你可以申请劳动仲裁或向劳动部门投诉。 【法律依据...查看全文

律师分析:劳务派遣有公积金。被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。作为用人单位的劳务派遣单位应当为劳动者缴交住房公积金。至于这笔经费的最终来源，应由劳务派遣单位和实际用工单位以协议形式明确。法律...查看全文

律师分析： 1、第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合...查看全文

律师分析： 根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位应当依照国家规定缴纳职工的社会保险费。其中，住房公积金为职工必须纳入的社会保险之一，用人单位应依据职工工资总额的12%作为缴存数额，并按时足额缴纳。按此规定，如果比亚迪公司的公...查看全文

律师解答： 根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位应当依照国家规定缴纳职工的社会保险费。其中，住房公积金为职工必须纳入的社会保险之一，用人单位应依据职工工资总额的12%作为缴存数额，并按时足额缴纳。按此规定，如果比亚迪公司的公...查看全文

律师分析： 劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。 【法律依据】： 《...查看全文

劳务派遣也有公积金。被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。根据我国《劳动合同法》第58条的规定,劳务派遣单位是劳动法上的用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳动派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。因此,作为用人单...查看全文

1、劳务派遣类公司需要给员工缴纳住房公积金。      2、根据:国务院《住房公积金管理条例》第二条规定:“住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外...查看全文

律师解答： 劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。 【法律依据】： 《...查看全文

劳务派遣也有公积金。 被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。根据我国《劳动合同法》第五十八条的规定，劳务派遣单位是劳动法上的用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳动派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。因此，作为用...查看全文

劳务派遣工是相对于正式编制员工而言的，工资待遇不属于政府财政支出，而是由劳务派遣公司发放，劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由要派企业向派遣劳工给付劳务报酬。...查看全文

劳务派遣也有公积金。被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。根据我国《劳动合同法》第58条的规定，劳务派遣单位是劳动法上的用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳动派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。因此，作为用人单...查看全文

一、更换派遣公司是否要赔偿 １、更换派遣公司应当与劳动者协商一致，根据相关法律规定，变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。派遣公司应当为劳动者购买保险。 ２、法律依据：《中华人民共和国劳动...查看全文

不违法。但在实践中,企业在签订劳务外包合同时应注意以下事项:合同名称必须明确表示是劳务外包合同还是劳务派遣合同。明确合同的目标和结算方式,合同的目标是“物”还是“人”,成本结算方式是工作量还是服务时间。明确工人的管理责任主体。就税...查看全文

派遣员工退回需符合条件，派遣公司是责任人。用工企业无权解除或终止，但可将派遣员工返回派遣公司处理。企业可退回派遣工需满足条件，如试用期不合格或严重违法。根据劳动合同法第39条和第40条，用工单位可退回派遣员工并解除劳动合同。...查看全文

律师分析:劳务派遣员工最低工资不得低于当地最低工资水平。 法律依据:《最低工资规定》 第十二条 在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准...查看全文

法律解析： 1、正规经营 当企业选择资质代理公司时，首先要考虑的是代理公司是否正式运作。资质代理公司必须拥有各类具有各种证件的正式工商注册企业，有一定规模的经营场所和团队，在与资质代理公司合作的过程中，不必担心资质代理公司不用钱。...查看全文

律师解答： 1、正规经营 当企业选择资质代理公司时，首先要考虑的是代理公司是否正式运作。资质代理公司必须拥有各类具有各种证件的正式工商注册企业，有一定规模的经营场所和团队，在与资质代理公司合作的过程中，不必担心资质代理公司不用钱。...查看全文

律师解答： 注册劳务派遣公司的流程:1、订立公司章程。2、申请公司名称预先核准。3、股东缴纳出资并经法定的验资机构验资后出具证明。4、公司所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请行政许可。5、向公司登记机关申请设立登记...查看全文

法律解析： 注册劳务派遣公司的流程:1、订立公司章程。2、申请公司名称预先核准。3、股东缴纳出资并经法定的验资机构验资后出具证明。4、公司所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请行政许可。5、向公司登记机关申请设立登记...查看全文