法律分析:对方拒不履行交通调解协议的。另一方可以起诉请求法院作出判决。法律明确规定对于交通事故的赔偿，但是人可以协商解决，协商不成或者协商之后一方不履行的，另一方可以向法院起诉。法律依据:《《道路交通事故处...查看全文

法律分析:不履行离婚协议的，另一方当事人可以向法院提起诉讼，要求确认离婚协议合法有效，并申请依法判决不履行但有履行义务的一方承担履行责任，法院应该予以受理，离婚协议中关于财产分割的条款或者当事人因离婚就孩子抚养问题达成的协...查看全文

报警一楼破坏公共设施，要求恢复和赔偿。或者去投诉，想环保局和工商局投诉，一楼违法经营和环境污染，要求物业处理此事，就一楼的违法经营阻止。住宅区要商业经营需要全体业主三分之二以上面积和业主同意方可，也可以通过法院打官司，要求停止侵权...查看全文

协议离婚后，对方未履行义务可向法院起诉，判决生效后可申请强制执行；通过民事调解书离婚，对方不履行义务可直接申请强制执行；通过民事判决书离婚，对方不履行义务可直接申请强制执行，如拒不履行可自诉刑事案件。...查看全文

律师解答： 买方不履行合同的，卖方可以向法院起诉要求对方继续履行或者解除合同赔偿相应的损失。损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能...查看全文

法律解析： 如果对方不履行合同，另一方可以向法院起诉要求对方继续履行或者解除合同赔偿相应的损失。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。1、当事人一方明确表示或者...查看全文

律师分析： 如果对方不履行合同，另一方可以向法院起诉要求对方继续履行或者解除合同赔偿相应的损失。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。1、当事人一方明确表示或者...查看全文

合同违约行为可起诉至法院，构成违约责任。根据《民事诉讼法》和《民法典》规定，起诉应递交起诉状或口头起诉，法院将记录并告知对方。当一方明确表示或行为不履行合同义务时，对方可要求其承担违约责任。...查看全文

法律分析:拒不履行合同的，违约方应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。因此发生纠纷的，当事人可以向被告住所地或者合同履行地人民法院提起诉讼。法律依据:《《中华人民共和国民法典》》第五百八十四...查看全文

法律分析:不履行离婚协议的处理方式：当事人可以再次就相关纠纷进行协商处理，协商不成的，当事人可以据此向人民法院起诉。根据相关规定，当事人依法订立的离婚协议中关于财产以及债务处理的条款，对男女双方具有法律约束力。登记离婚后当...查看全文

律师解答： 如果合同中有约定合同的终止时间，一旦合同到达终止时间，可以自然终止，但一般不影响违约责任的追究。如果是同时履行，双方都没有履行，可能导致双方违约，按照违约条款确认各自的违约责任，违约条款不一定是对等的，而且很可能违约计...查看全文

律师分析： 不履行离婚协议的处理方式：当事人可以再次就相关纠纷进行协商处理，协商不成的，当事人可以据此向人民法院起诉。根据相关规定，当事人依法订立的离婚协议中关于财产以及债务处理的条款，对男女双方具有法律约束力。登记离婚后当事人因...查看全文

对于拒不履行合同的处理方式：当事人可以选择解除合同，要求违约方支付违约赔偿金。如果当事人不同意解除合同，可以要求违约方按照合同继续履行。如果违约方依然拒不履行，当事人可以向人民法院申请强制执行。...查看全文

法律解析： 1.当事人不按照合同规定动工盖房子，构成违约的要依法承担违约责任进行赔偿。2.对方可按协议约定的协商进行起诉。3. 双方需要按照合同或协议约定处理，当事人一方不履行约定义务 ，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失...查看全文

法律解析： 1.当事人不按照合同规定动工盖房子，构成违约的要依法承担违约责任进行赔偿。2.对方可按协议约定的协商进行起诉。3. 双方需要按照合同或协议约定处理，当事人一方不履行约定义务 ，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失...查看全文

律师解答： 1.当事人不按照合同规定动工盖房子，构成违约的要依法承担违约责任进行赔偿。2.对方可按协议约定的协商进行起诉。3. 双方需要按照合同或协议约定处理，当事人一方不履行约定义务 ，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失...查看全文

根据《民法典婚姻篇》第32条规定,如果一方不同意离婚,另一方可以直接向人民法院提起离婚诉讼。在审理离婚案件时,人民法院应当进行调解。如果感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。具体可准予离婚的情形包括:重婚或有配偶者与他人同居、实施家...查看全文

法律解析： 员工不履行劳动合同，公司可以按照公司内部的相关规章制度予以警戒，单位也可以与劳动者协商解除合同；如果劳动者的行为已经严重违反了单位的用人规章制度，或者其行为系严重失职，导致单位严重损失，单位可以单方解除劳动合同。 【...查看全文

律师解答： 员工不履行劳动合同，公司可以按照公司内部的相关规章制度予以警戒，单位也可以与劳动者协商解除合同；如果劳动者的行为已经严重违反了单位的用人规章制度，或者其行为系严重失职，导致单位严重损失，单位可以单方解除劳动合同。 【...查看全文

法律解析： 员工不履行劳动合同，公司可以按照公司内部的相关规章制度予以警戒，单位也可以与劳动者协商解除合同；如果劳动者的行为已经严重违反了单位的用人规章制度，或者其行为系严重失职，导致单位严重损失，单位可以单方解除劳动合同。 【...查看全文