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法律分析:一、死亡抚恤金分配原则1、根据我国目前的有关政策,享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件:(1)必须是死者的直系亲属、配偶;(2)是死者生前主要或部分供养的人;2、死亡抚恤...查看全文
1、根据我国目前的有关政策,享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件: (1)必须是死者的直系亲属、配偶; (2)是死者生前主要或部分供养的人; 2、死亡抚恤金的具体分割,由当事人协商解决,如果实在协商不成,则由人民法院判决确定; ...查看全文
法律解析: 死亡抚恤金的分配原则是:享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属;二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 ...查看全文
死者抚恤金可分3种方式:1.直系亲属平均分配;2.只分给死者生前抚养或赡养的直系亲属;3.直系亲属平均分配,考虑亲密程度。第三种方式相对合理。...查看全文
法律分析:一、死亡抚恤金如何分配1、分配一般是由单位通知家属,派家属代表领取抚恤金。(1)家属和其他直系亲属商量处理分配事宜,分配进行不下去,有矛盾冲突无法解决时,可以向人民法院提起诉讼,由法院出面协调处理...查看全文
如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,则按规定处理;如果没对给付对象作出规定,则应属于近亲属共有。当事人要求对该抚恤金进行分割在法律上属于对共有财产的析产。近亲属主要指死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女...查看全文
法律分析:如果是供养死亡抚恤金的,一般不用分配,是每月按照本人工资的一定比例对受死者供养的亲属进行发放,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。如果是一次性死亡抚恤金,则按照供养关系进行分配。法律依据:...查看全文
一、死亡抚恤金分配原则1、根据我国目前的有关政策,享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件:(1)必须是死者的直系亲属、配偶;(2)是死者生前主要或部分供养的人;2、死亡抚恤金的具体分...查看全文
法律分析: 死亡抚恤金不是夫妻共同财产,也不能作为遗产分配,其是给依靠死者生前抚养的直系亲属的费用,依据其死亡原因和生前的工资来确定具体的死亡抚恤金数额。其分配一般是给其未成年小孩和失去劳动能力的老人。 法律依据 《关于国家机关工...查看全文
法律分析: 死亡抚恤金由死者家属按照规定进行分配,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属,二是这些亲属主要依靠死者生前扶养...查看全文
法律分析:死亡抚恤金的分配应当按照法律法规的规定,公平、公正原则发放。具体比例如下:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%法律依据:《工伤保险条...查看全文
法律分析:死亡抚恤金分配给死者的直系亲属以及依靠死者生活的未成年和丧失劳动能力的亲属。抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。法律依据:《《工伤保险条例》》第三十九条_x...查看全文
律师分析: 死亡抚恤金的分配原则是:享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属;二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 ...查看全文
律师解答: 死亡抚恤金是指政府或企事业单位为因公殉职或在工作中意外身故的职工家属发放的一种补贴。根据《中华人民共和国抚恤金条例》,死亡抚恤金的分配原则主要有三个方面:遗嘱愿望、法定继承和协议约定。首先,如果职工在生前留下了有效的遗...查看全文
法律解析: 死亡抚恤金是指政府或企事业单位为因公殉职或在工作中意外身故的职工家属发放的一种补贴。根据《中华人民共和国抚恤金条例》,死亡抚恤金的分配原则主要有三个方面:遗嘱愿望、法定继承和协议约定。首先,如果职工在生前留下了有效的遗...查看全文
法律解析: 死亡抚恤金是指政府或企事业单位为因公殉职或在工作中意外身故的职工家属发放的一种补贴。根据《中华人民共和国抚恤金条例》,死亡抚恤金的分配原则主要有三个方面:遗嘱愿望、法定继承和协议约定。首先,如果职工在生前留下了有效的遗...查看全文
律师分析: 死亡抚恤金是指政府或企事业单位为因公殉职或在工作中意外身故的职工家属发放的一种补贴。根据《中华人民共和国抚恤金条例》,死亡抚恤金的分配原则主要有三个方面:遗嘱愿望、法定继承和协议约定。首先,如果职工在生前留下了有效的遗...查看全文
享有死亡抚恤金的人必须是死者的直系亲属或配偶,并且是死者生前主要或部分供养的人。抚恤金的分配按照遗产继承人的顺序进行,第一顺序是配偶、父母、子女,其他人员是第二顺序。分割可由当事人协商或向法院起诉,法院会按照均等原则进行处理,同时...查看全文
法律解析: 如果是供养死亡抚恤金的,不用分配,是每月按照本人工资的一定比例对受死者供养的亲属进行发放,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。如果是一次性死亡抚恤金,则按照供养关系进行分配。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第...查看全文
法律分析:如果是供养死亡抚恤金的,按照员工工资的一定比例对受死者供养的亲属进行发放,而不单独分配,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。如果是一次性死亡抚恤金,则按照供养关系进行分配。法律依据:《...查看全文