法律解析： 一、赔偿标准国务院《工伤保险条例》有规定的，从其规定； 二、按《工伤保险条例》授权有所在省、直辖市、自治区规定的，从其规定； 三、按国家和省授权，由所在市规定的，从其规定。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

律师解答： 一、赔偿标准国务院《工伤保险条例》有规定的，从其规定； 二、按《工伤保险条例》授权有所在省、直辖市、自治区规定的，从其规定； 三、按国家和省授权，由所在市规定的，从其规定。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

法律分析:一、赔偿标准国务院《工伤保险条例》有规定的，从其规定； 二、按《工伤保险条例》授权有所在省、直辖市、自治区规定的，从其规定； 三、按国家和省授权，由所在市规定的，从其规定。法律依据:《中华...查看全文

律师分析： 一、赔偿标准国务院《工伤保险条例》有规定的，从其规定； 二、按《工伤保险条例》授权有所在省、直辖市、自治区规定的，从其规定； 三、按国家和省授权，由所在市规定的，从其规定。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

律师分析： 死亡赔偿金一般是按受害人户口所在地进行赔偿。交通肇事造成受害人死亡的，丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》丧葬费按照受诉法...查看全文

江西宜春交通事故死亡赔偿标准 1、死亡赔偿金 (1)受害人在60周岁以下 城镇居民死亡赔偿金=城镇居民人均可支配收入26500元×20年 农村居民死亡赔偿金=农村居民人均纯收入11139元×20年 (2)受害人在60...查看全文

法律分析：一、撤案是赔偿前还是赔偿后？1、公安机关撤案不一定有赔偿。比如对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需判处刑罚或免除刑罚的，人民检察院可作出不起诉的决定，对于这种情况下采取的逮捕措施，国家不承担赔偿责任。...查看全文

法律分析：最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条，将人身损害赔偿的赔偿责任主体称为赔偿义务人，即指因自己或他人的侵权行为以及致害原因依法应当承担民事责任的自然人、法人或其他组织。造成人身损害的损害事故...查看全文

1、劳务外包公司是用人单位，农民工和劳务分包公司是属于劳动关系，他跟外包公司签订劳动合同；2、接受农民工外包服务的公司是用工单位，他和农民工是劳务关系；不管是用人单位还是用工单位，农民工发生工伤，双方都有赔偿义务，一般这种情况发生...查看全文

如何维权购买假冒伪劣商品：携带商品及票据到相关部门反映，调查处理追回损失；怀疑购买假货先请专家或厂家鉴别；向消费者协会反映，帮助鉴定、调查制止假货行为。...查看全文

工伤赔偿是单位赔还是社保赔，取决于具体情况和保险类型；工伤费用包括医疗费用、康复费用、伙食补助费等；工伤受理后会进行工伤认定，用人单位或工伤职工可以进行工伤鉴定。 工伤赔偿责任和费用承担是根据具体情况和保险类型来确定的，工伤受理后...查看全文

装修什么拆迁赔偿多 附属物补偿:泛指房屋面积内的所有附属设施(家具房屋内部的装潢设施).且补偿的仅限于不可移动的,不可以带走,随着房屋的拆迁而面临损毁消失的.具体的地方政府都会根据当时的实际消费水平出台文件明码标价的进行补偿。 什...查看全文

如果单位有为你购买工伤保险，当认定为工伤时，由社会保险机构支付相应费用。如果没有加入工伤保险，则由企业承担责任。工伤赔偿的程序是怎样的1、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的...查看全文

一、工伤是国家赔偿还是所在单位赔偿 1、如果单位给职工购买了相应的工伤保险的话，则在发生工伤后，就由保险经办机构作出赔偿，即由国家进行赔偿。单位给职工没有购买相应的工伤保险的话，工伤赔偿就只能由企业承担。 2、法律依据：《中华人民...查看全文

法律分析：如果单位有为员工购买工伤保险，当认定为工伤时，由社会保险机构支付相应费用。如果没有加入工伤保险，则由企业承担责任。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇...查看全文

律师分析： 单位缴纳过工伤保险的，除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外，其他项目一般都是由工伤保险支付的，当然如果公司缴纳的社保基数低于劳动者工资标准导致存在差额的，则相应的差额部分应该由单位承担。 【法律依据】：...查看全文

由于全国各地区经济发展情况不同，年度人均收入等数据存在差异，各地区的工伤赔偿标准也是不一样的。那么台州工伤保险赔偿标准是怎样的呢?请参见下文。停工留薪期工资1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均...查看全文

法律分析：江苏常州工伤赔偿标准应当根据实际的伤害后果而定，一般在几万左右，具体情况如下： 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿 ...查看全文

根据工伤保险相关规定，受害人在治疗工伤时，应获得医疗费的赔偿；同时，对受害人及其陪护人员的伙食补助费，包括住宿费和伙食费的合理部分也应予以赔偿；此外，交通食宿费、护理费以及停工留薪期工资也应得到支付；对于已评定为伤残并确认需要生活...查看全文

(一)一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 按月享受伤残津贴(...查看全文