律师解答： 一、养老险由单位缴纳20%，个人缴纳8%； 二、医疗险单位缴纳10%，个人缴纳2%； 三、失业险单位缴纳1%，个人缴纳0.2%； 四、工伤险单位缴纳0.5%； 五、生育险单位缴纳0.8%； 六、公积金根据企业实际情况确...查看全文

法律解析： 一、养老险由单位缴纳20%，个人缴纳8%； 二、医疗险单位缴纳10%，个人缴纳2%； 三、失业险单位缴纳1%，个人缴纳0.2%； 四、工伤险单位缴纳0.5%； 五、生育险单位缴纳0.8%； 六、公积金根据企业实际情况确...查看全文

五险一金的缴费比例分别是养老保险的话用人单位承担20%，职工个人承担8%，医疗保险的缴费率是8%，职工本人只需要承担2%，工伤保险的缴费比例从0.6%到2%不等，但工伤保险是需要用人单位全部缴纳的，生育保险的这一块也不能扣除员工本...查看全文

法律分析：一、社保法规定五险一金比例多少?1、养老保险缴费费率为28%，其中单位缴费费率20%，职工个人缴费费率8%。2、医疗保险缴费费率为8%，其中单位缴费费率为6%，职工个人缴费费率2%，个体工商户和灵...查看全文

比例：1、养老保险缴费费率为28%，其中单位缴费费率20%，职工个人缴费费率8%。2、医疗保险缴费费率为8%，其中单位缴费费率为6%，职工个人缴费费率2%，个体工商户和灵活就业人员缴费费率为8%。...查看全文

法律分析：1、养老保险缴费费率为28%，其中单位缴费费率20%，职工个人缴费费率8%。 2、医疗保险缴费费率为8%，其中单位缴费费率为6%，职工个人缴费费率2%，个体工商户和灵活就业人员缴费费率为8%。 3、失业保险缴费费...查看全文

北京地区五险一金的缴费比例规定如下：养老保险缴费比例为单位20%，个人8%；医疗保险缴费比例为单位10%，个人2%+3元；失业保险缴费比例为1.5%，个人0.5%；工伤保险费率根据单位所属行业范围来确定；生育保险缴费比例为0.8%...查看全文

律师分析:养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超1...查看全文

律师分析： 养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超12%。...查看全文

"五险一金"包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。企业依照相关规定为职工缴纳的基本社会保险费和住房公积金准予扣除。个人所得税法规定单位为个人缴付的保险费可以在纳税所得额中扣除。具体而言，养老保险和医疗保险的缴存比例...查看全文

五险一金的缴费比例包括养老保险单位20%，个人8%；医疗保险单位10%，个人2%+3元；失业保险单位1.5%，个人0.5%；生育保险单位0.8%，个人不交；公积金缴费比例最高不超过10%。统筹基金解决经济不平衡和人口老龄化问题，个...查看全文

本文介绍了四种社会保险的缴费比例和统筹基金的作用。失业保险和个人保险费用的缴纳是由企业和职工来承担,而工伤保险和生育保险则由企业和职工共同缴纳。公积金缴费比例则由企业根据实际情况自行选择,但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工...查看全文

法律分析:五险一金的缴费比例的规定:一般单位缴纳14%的养老保险，10%的医疗保险，2%的失业保险，1.2%的生育保险，0.8%的工伤保险，和5%-12%的住房公积金；而个人一般缴纳8%的养老保险，2%的医疗保险，1%的失...查看全文

安徽省政府近日印发《合肥市人民政府办公厅关于进一步降低实体经济企业成本的通知》，再次降低安徽省企业五险一金的缴费比例。那么安徽五险一金缴费比例是多少呢?怎么缴费呢?下文将为您详细介绍。安徽五险一金缴费比例降低1.失业保险总费率由1...查看全文

五险一金的缴费比例： 目前北京养老保险缴费比例：单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户)，个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元;失业保险缴费比例：单位1.5%，个人0.5%;工伤...查看全文

五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超1...查看全文

律师分析： “五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险和住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担...查看全文

律师分析： 五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%...查看全文

本文详细介绍了北京五险一金的缴费比例和缴纳基数。养老保险单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%；医疗保险单位缴费比例为10%，个人为2%+3元；失业保险缴费比例为单位1%，个人0.2%；工伤保险单位缴费费率为0.48%，个人不缴...查看全文

法律分析：劳动者在入职后，便又单位和劳动者共同缴纳“五险一金”。其实很多人对于五险一金的概念并不清楚，以及每个月工资五险一金扣除的比例，要知道具体有多少钱，那五险一金多少钱呢一起来了解一下。五险一金多少钱：五险一金缴纳比例...查看全文