律师分析： 没有与单位建立劳动关系不需要承担责任，伤者可以报警按责任划分责任向肇事方索赔。具体赔偿包括你为治疗而支付的挂号费、检查费、手术费、医药费、住院费、整形整容费和后续治疗等费用。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》...查看全文

法律解析： 没有与单位建立劳动关系不需要承担责任，伤者可以报警按责任划分责任向肇事方索赔。具体赔偿包括你为治疗而支付的挂号费、检查费、手术费、医药费、住院费、整形整容费和后续治疗等费用。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》...查看全文

法律分析:在公司上班、在下班回家的路上发生了车祸,公司是没有责任的,但是要承担一部分责任,工伤治疗期间的工资要正常发放。其他如医疗费等补偿是由工伤保险支付的,如果公司没有给员工购买工伤保险,由公司全部承担。...查看全文

律师解答： 机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：(一)机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任方都有过错的，按照各自...查看全文

律师解答： 交通事故赔偿款肯定不会影响到低保的，这两者之间毫无关系，认定低保的标准是当事人没有什么经济来源，缺乏劳动能力，家庭人均收入低于当地政府部门规定的标准，不能因为当事人拿到了一笔交通事故赔偿款,就取消其低保户的名额。 【...查看全文

律师解答： 工人上班途中猝死，不属于在工作时间段，也不在工作岗位上，原则上，不构成工伤；如果公司没有过错的，也无需承担责任。当事人可以根据社会保险法的规定，依法领取丧葬费以及抚恤金。 【法律依据】： 《工伤保险条例》第十四条 职...查看全文

律师解答： 职工早退途中发生交通事故不算工伤。工伤的上下班途中包含两个方面，合理的上下班时间以及合理的上下班路线。时间的合理性指职工来往家和单位的时间符合公司或者单位的上下班时间，且出发时间在合理范围内。合理的路线则是指员工没有绕...查看全文

法律解析： 母公司上市后，对子公司有一些利好的影响，但是，母公司上市对子公司的其他股东而言，受益的几率会很少。因为子公司是独立的法人，而成立子公司时，是母公司与其他投资者共同出资，大家只是在子公司享有平等的权益，不享受母公司的权益...查看全文

律师解答： 母公司上市后，对子公司有一些利好的影响，但是，母公司上市对子公司的其他股东而言，受益的几率会很少。因为子公司是独立的法人，而成立子公司时，是母公司与其他投资者共同出资，大家只是在子公司享有平等的权益，不享受母公司的权益...查看全文

法律分析:报交警解决。对事故认定书不服的，收到之日三天内申请复核。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助...查看全文

律师解答： 职工在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中发生事故的，亦可认定为工伤。受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。受到机动车事故伤害的，还应该增加关于非法驾驶...查看全文

律师解答： 算。　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内...查看全文

律师解答： 是否需要赔偿,主要看交警部门作出的《事故认定书》,若认定书认定有责任,那么就得按相应的比例进行赔偿(例外:机动车与行人相撞,机动车一方无责也要承担10%以内的赔偿责任)。认定书之外的其他人,要不要赔偿,取决于对事故的发...查看全文

律师解答： 要是当事人试驾发生事故的话，此时需要看实际是否具有过错，从而判定最后的赔偿责任应该由谁承担。但多数情况下汽车都是购买了相应保险的，因此很多时候都是由保险公司在责任范围内作出具体的赔偿。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

一、若事故地没监控怎么办 1、交通事故没有直接证据应该首先确认交通事故责任划分，其次收集交通事故的其他证据。 2、法律依据：《道路交通事故处理程序规定》 第十八条 发生道路交通事故后当事人未报警，在事故现场撤除后，当事人又报警请求...查看全文

律师解答： 看情况：其一、如果是乘车人故意干扰驾驶员从而导致交通事故的发生，则乘车人需要承担责任。其二、不符合上述情况的，乘车人不需要对交通事故的发生承担任何的责任。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一千二百零八条 ...查看全文

律师解答： 职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里有两点应该注意，其一是伤害必须发生在“上下班途中”，也就是从职工居住地到工作场所之间的路途中，既包括职工按正常...查看全文

律师解答： 下班路上发生交通事故属于工伤。根据我国工伤保险条例规定，在上下班途中，如果是非因本人主要责任的交通事故导致的伤害，或者是客运轮渡、火车事故以及城市轨道交通事故，也是可以被认定为是工伤的，用人单位应当对此负责。应当对负有...查看全文

律师解答： 首先要明确实习是属于学生到单位实习，还是普通劳动者类似试用期的实习，前者不属于劳动关系，可以不买社保，后者则需要。只要是认定为工伤，都是由用人单位承担责任的。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九...查看全文

首先，该借车人必须持有合法的驾照，而且，驾驶的机动车辆与其驾照所规定的车型相符合。那么，发生事故后，保险公司三责险照常赔付。 也就是说，可以获得赔偿。毕竟在保险合同中，保险所针对的保险对象是其机动车辆，而不是所针对的是否，是保险公...查看全文