1、基础工作：公司发展规划、目标市场、目标企业、意向协议。
2、尽责披露与尽职调查。
3、谈判，拟定并购方案。
4、起草并购合同等法律文件。
5、报请公司权利机构批准。
6、合并并购：公告，对异议债权人提供担保或清偿债务，对异议股东回购股权。
7、签署并购合同及附属文件。
8、目标公司变更登记（资产并购：设立子公司或分公司）。
9、目标公司控制权交割（资产并购：盘点接收并购资产）。
10、证照移交、变更、过户。
11、价款支付。
12、向管理团队移交。
13、文件归档。
企业并购流程与关键步骤概述
律师回答
摘要：本文主要介绍了并购过程中的各项法律工作，包括公司发展规划、尽责披露、谈判、合同起草、报请批准、公告、债权人担保、股东回购、合同签署、公司变更登记、控制权交割、证照变更、价款支付、管理团队移交和文件归档。
延伸阅读
企业合并与收购的法律程序和关键要点
企业合并与收购是一项复杂的法律程序，涉及多个关键要点。首先，合并与收购的法律程序通常包括尽职调查、谈判、签订合并协议、获得监管机构批准以及完成交割等阶段。在尽职调查阶段，各方会对目标公司的财务状况、法律风险和商业前景进行全面审查。谈判阶段涉及价格、股权结构、合并条件等关键要点的协商。签订合并协议后，需要获得监管机构的批准，确保合并符合法律法规。最后，交割阶段涉及资金支付、股权转让和公司整合等程序。在整个过程中，合并与收购的各方需要与律师密切合作，确保合规性和顺利完成交易。
企业合并与收购是一项复杂的法律程序，涉及多个关键要点。首先，合并与收购的法律程序通常包括尽职调查、谈判、签订合并协议、获得监管机构批准以及完成交割等阶段。在尽职调查阶段，各方会对目标公司的财务状况、法律风险和商业前景进行全面审查。谈判阶段涉及价格、股权结构、合并条件等关键要点的协商。签订合并协议后，需要获得监管机构的批准，确保合并符合法律法规。最后，交割阶段涉及资金支付、股权转让和公司整合等程序。在整个过程中，合并与收购的各方需要与律师密切合作，确保合规性和顺利完成交易。
结语：企业合并与收购是一项复杂的法律程序，涉及多个关键要点。从基础工作到文件归档，律师在整个过程中发挥着重要作用。律师负责披露和尽职调查，起草并购合同等法律文件，并协助谈判和拟定并购方案。他们还需要处理公司权利机构的批准和目标公司的变更登记。最后，律师确保交易的顺利进行，包括证照移交、价款支付和文件归档等环节。合并与收购需要律师的专业知识和经验，以确保交易的合规性和成功完成。
法律依据
中华人民共和国合伙企业法（2006修订）：第八章 重整 第二节 重整计划的制定和批准 第八十二条 下列各类债权的债权人参加讨论重整计划草案的债权人会议，依照下列债权分类，分组对重整计划草案进行表决：
（一）对债务人的特定财产享有担保权的债权；
（二）债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（三）债务人所欠税款；
（四）普通债权。
人民法院在必要时可以决定在普通债权组中设小额债权组对重整计划草案进行表决。
中华人民共和国合伙企业法（2006修订）：第八章 重整 第二节 重整计划的制定和批准 第八十一条 重整计划草案应当包括下列内容：
（一）债务人的经营方案；
（二）债权分类；
（三）债权调整方案；
（四）债权受偿方案；
（五）重整计划的执行期限；
（六）重整计划执行的监督期限；
（七）有利于债务人重整的其他方案。
中华人民共和国合伙企业法（2006修订）：第八章 重整 第二节 重整计划的制定和批准 第八十五条 债务人的出资人代表可以列席讨论重整计划草案的债权人会议。
重整计划草案涉及出资人权益调整事项的，应当设出资人组，对该事项进行表决。
（一）对债务人的特定财产享有担保权的债权；
（二）债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（三）债务人所欠税款；
（四）普通债权。
人民法院在必要时可以决定在普通债权组中设小额债权组对重整计划草案进行表决。
中华人民共和国合伙企业法（2006修订）：第八章 重整 第二节 重整计划的制定和批准 第八十一条 重整计划草案应当包括下列内容：
（一）债务人的经营方案；
（二）债权分类；
（三）债权调整方案；
（四）债权受偿方案；
（五）重整计划的执行期限；
（六）重整计划执行的监督期限；
（七）有利于债务人重整的其他方案。
中华人民共和国合伙企业法（2006修订）：第八章 重整 第二节 重整计划的制定和批准 第八十五条 债务人的出资人代表可以列席讨论重整计划草案的债权人会议。
重整计划草案涉及出资人权益调整事项的，应当设出资人组，对该事项进行表决。
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