法律解析：
劳务合同纠纷起诉状包括：1、原告2、被告3、法定代表人4、诉讼请求5、事实与理由。注意事项有劳务合同纠纷起诉状的注意事项包括：1、提起民事诉讼的原告负有举证责任；2、书证要附上原件或复印件；3、物证，要写明什么样的物品，在什么地方；4、申请证人作证的，要注明证人的身份信息；5、证据及其来源，应在法定的时间内及时提交。
【法律依据】：
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十条 起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
第一百二十一条 起诉状应当记明下列事项：
(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;
(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息;
(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;
(四)证据和证据来源，证人姓名和住所。
