劳动仲裁胜诉后，只要对方未提起诉讼，该裁决已生效。对方拒不履行裁决义务，可向法院申请强制执行。申请执行需提交书面申请执行书和裁决书原件，且只能申请裁决书裁定的范围。强制执行法院按程序使用国家强制力量，强制被执行人履行义务。如被申请...查看全文

劳动仲裁可以强制执行吗 劳动仲裁胜诉后，只要对方未提起诉讼，该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务，你们可以向人民法院申请强制执行。 1、提交书面申请执行书。 2、需要向人民法院提交裁决书原件而不是复印件。 3、申请执行的事项，只...查看全文

劳动仲裁不具有强制执行力，但可以申请法院强制执行。劳动仲裁受理的条件包括时间限制、劳动争议、利害关系、受案范围等。劳动仲裁适用于劳动合同、工作时间、社保福利、工资赔偿等争议。...查看全文

对劳动仲裁已经生效的调解书、裁决书逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。 劳动仲裁怎么强制执行 劳动者与用人单位发生劳动争议时，应该先进行劳动仲裁。如果劳动仲裁结...查看全文

仲裁裁决可强制执行，包括国内和境外执行。根据《仲裁法》和国际公约规定，一方当事人不履行仲裁裁决，另一方可向法院申请执行。根据最高法院规定，内地与香港特区的仲裁裁决互相执行。...查看全文

仲裁裁决是否具有强制执行力 有强制执行力。首先，仲裁裁决的强制执行应当向有管辖权的法院提出申请。当被执行人在国外的，由当事人直接向被执行人所在国的有管辖权的法院申请裁决的承认及执行。被执行人在中国境内的，国内仲裁由被执行人住所地或...查看全文

仲裁可强制执行。1、对依法设立的仲裁机构的裁决，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。2、申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 ...查看全文

法律分析:依法作出的仲裁裁决具有强制执行力。对于依法设立的仲裁机构的裁决，如果一方拒不履行的，另一方可以向有管辖权的人民法院申请执行。而受申请的人民法院应当执行。法律依据:《《中华人民共和国民事诉讼法》》第...查看全文

法律分析:劳动仲裁没有强制性，但是可以凭借劳动仲裁的裁决到法院申请强制执行。申请执行的期间为二年，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。法律依...查看全文

法律分析：劳动仲裁胜诉后，只要对方未提起诉讼，该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务，你们可以向人民法院申请强制执行。 1、提交书面申请执行书。 2、需要向人民法院提交裁决书原件而不是复印件。 3、申请执行的事项，只能是裁决...查看全文

劳动争议仲裁裁决可以强制执行，根据我国《民事诉讼法》规定，当事人可向人民法院申请执行。仲裁裁决不履行义务的一方，需提供证据证明裁决存在违规情形。劳动仲裁受理条件包括：与劳动争议有直接利害关系的申诉人、纯属劳动争议、符合仲裁委员会受...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁结果强制执行劳动仲裁结果是否可以申请网上强制执行？1、到仲裁机关去，要求他们打个电话公司，争取近日把钱汇到自己的工资账户上;2、请仲裁公司出一份仲裁调解书的生效证明，证明这份调解书已经...查看全文

法律分析:有强制执行的权利。劳动者与用人单位发生劳动争议时,应该先进行劳动仲裁。如果劳动仲裁结果对方不履行的,可以向人民法院申请强制执行。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第十六条 因...查看全文

劳动仲裁胜诉后，可以申请强制执行。只要对方未提起诉讼，裁决已生效。拒不履行裁决义务可向法院申请执行。需提交书面申请执行书和裁决书原件。申请执行的事项限于裁决书裁定范围，不可提其他要求。...查看全文

法律分析:当事人不按照已经生效的劳动仲裁裁决书履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。申请执行的期间为二年，从裁决书规定履行期间的最后一日起计算；裁决书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后...查看全文

仲裁调解书和法院和解协议具有强制执行效力，违约方可被申请强制执行。根据《劳动争议调解仲裁法》第51条，当事人应按规定期限履行调解书和裁决书。一方逾期不履行，另一方可依民事诉讼法规定向法院申请执行，法院应依法执行。...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁有没有强制执行力仲裁裁决具有强制执行力。当事人未按生效的仲裁裁决书履行的，对方当事人可以在二年内向人民法院申请强制执行。裁决书规定履行期间的，申请执行的期间从最后一日起计算；规定分期履...查看全文

劳动仲裁后一方当事人不履行的，另一方当事人可以向法院申请强制执行，法院可以向被执行人发出执行通知，通知被执行人报告财产情况，并可以查询被执行人的存款等财产情况以及扣留、提取被执行人应当履行的义务部分的收入等。被执行人未按执行通知履...查看全文

劳动仲裁的裁决本身具体法律效力，但是没有强制执行力。如果想让生效的仲裁裁决，具有强制力，需要向当地人民法院申请强制执行。 申请强制执行应提供的材料 1、强制执行申请书一份。申请人为法人或其他组织的，强制执行申请书应加盖公章；申请人...查看全文

法律分析：一、劳动争议仲裁是否可以强制执行根据我国法律的相关规定，劳动仲裁胜诉后，只要对方未提起诉讼，该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务，就可以向人民法院申请强制执行。《中华人民共和国民事诉讼法》...查看全文