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法律解析: 委托他人代表自己行使自己的合法权益,委托人在行使权力时需出具委托人的法律文书,而委托人不得以任何理由反悔委托事项。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同...查看全文
律师分析: 委托他人代表自己行使自己的合法权益,委托人在行使权力时需出具委托人的法律文书,而委托人不得以任何理由反悔委托事项。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同...查看全文
律师解答: 委托他人代表自己行使自己的合法权益,委托人在行使权力时需出具委托人的法律文书,而委托人不得以任何理由反悔委托事项。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同...查看全文
法律分析:委外和劳务派遣区别:委外将非核心事业的物流业务,委托给专业的第三者来经营,劳务派遣用人单位将劳动者派遣到用工单位临时性、辅助性或者替代性的工作岗位就业;委外的被委托人可以是用人单位,也可以是劳动者,签订劳务派遣协...查看全文
律师分析: 委外和劳务派遣区别:委外将非核心事业的物流业务,委托给专业的第三者来经营,劳务派遣用人单位将劳动者派遣到用工单位临时性、辅助性或者替代性的工作岗位就业;委外的被委托人可以是用人单位,也可以是劳动者,签订劳务派遣协议主体...查看全文
劳务外包与劳务派遣在法律适用、管理权限、风险承担、资质要求和财务处理等方面存在差异,劳务外包强调当事人意思自治,管理由承包人负责,风险由承包人承担,而劳务派遣受劳动合同法约束,管理由用工单位负责,风险由用工单位承担,且有严格的资质...查看全文
不一样。具体如下:1.劳务人员是与劳务派遣公司签定合同,而合同制人员签定合同是直接与公司签定劳动合同。2.劳务派遣制员工享受不到公积金,工资也没有合同制员工多。3.劳务派遣制员工是临时的,不属于...查看全文
一、劳务派遣与服务外包的基本概念比较劳务派遣劳务派遣,是指由劳务派遣公司与劳务派遣劳动者订立劳动合同,劳务派遣公司根据与实际用工单位之间签订的协议,将劳务派遣劳动者派至实际用工单位处工作的一种用工形式。在三...查看全文
一、劳务派遣和劳务中介一样吗劳务派遣和劳务中介不一样。1.是否需要订立劳动合同不同。这个是劳务派遣不同于劳务中介的根本区别,劳务派遣公司必须与派遣人员签订劳动合同,建立劳动关系;劳务中介不需要同...查看全文
法律分析:一、中介和劳务派遣一样吗劳务派遣和劳务中介的差别:劳务派遣是一种用工形式,其主体包括派遣单位、用工单位和劳动者;而劳务中介是中介组织或者中介人,其主体包括中介一方、用人单位与劳动者。二、劳务中介和...查看全文
怎样区分劳务外包和劳务派遣 1、主体不同。劳务外包可以是个人,也可以是法人或其他实体;劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定设立的法人实体。2、劳动者管理的责任主体不同。这是两者最主要的区别。发包企业对劳务外包单位的员工不进行直...查看全文
委外和劳务派遣的区别:委外是委托他人代表自己行使权益,需出具法律文件,无法反悔;劳务派遣是派遣机构与劳动者签订合同,派遣给用人单位,支付服务费。...查看全文
外委人员就是将工作委托给其他具有相关资质的单位实施,叫做外委,而做这个事情的人就是外委人员。 外包人员就是员工与企业签定劳动合同,人事关系属于企业,由...查看全文
劳务派遣工的待遇跟正式员工一样吗 劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳务派遣...查看全文
法律分析:劳务派遣 劳务派遣,是指由劳务派遣公司与劳务派遣劳动者订立劳动合同,劳务派遣公司根据与实际用工单位之间签订的协议,将劳务派遣劳动者派至实际用工单位处工作的一种用工形式。在三方关系中,劳务派遣公司与劳务派遣劳动者是法律上...查看全文
职业介绍所和劳务派遣公司区别是什么 职业介绍所是运用市场机制实现劳动者就业和转换职业的中介机构,是职业介绍的主要形式。又称失业介绍所、劳动介绍所。任务是进行就业登记,掌握劳动力资源,介绍、安排劳动力就业,监督劳动者与用人单位双方共...查看全文
劳务派遣与劳务外包的区别如下:1、服务性质不同,劳务派遣公司提供的是派遣工;而劳务外包提供的却是针对某个相对独立项目的全部劳务服务;2、用工范围不同,劳务派遣是为用工单位提供特定岗位而非特定项目的派遣员工;...查看全文
一、劳务派遣合同和劳动合同一样吗劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。...查看全文
法律分析:一、劳务派遣和劳动合同待遇一样吗1、劳动合同制和劳务派遣制待遇有下列区别:合同制的签订时限无规定,劳务派遣制要求订立二年以上;合同制可以签订非全日制劳动合同,劳务派遣制不得以非全日制用工形式招工等。...查看全文
服务外包和劳务派遣的意思一样吗 劳务派遣劳务派遣,是指由劳务派遣公司与劳务派遣劳动者订立劳动合同,劳务派遣公司根据与实际用工单位之间签订的协议,将劳务派遣劳动者派至实际用工单位处工作的一种用工形式。在三方关系中,劳务派遣公司与劳务...查看全文
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