工伤赔偿包括医疗费、康复费、伙食补助、交通食宿费、辅助器具费、生活护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、工资福利和劳动能力鉴定费。具体金额需根据工伤认定和伤残等级确定，不同等级会有不同变化。...查看全文

工伤保险条例规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残，可享受一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。此外，还可获得工伤医疗补助金和康复费用，以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由地方政府规定。...查看全文

法律分析: 工伤断指属于九级伤残，赔偿标准是：_x000D_ 1、从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，数额为9个月的本人工资；_x000D_ 2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次...查看全文

律师分析： 工伤手指断指最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一...查看全文

工伤手指断会被认定为十级伤残，赔偿标准根据工伤等级确定。员工需进行工伤认定，解除合同时可请求支付一次性伤残就业补助金。伤残赔偿包括医疗费、误工费、护理费等。根据《工伤保险条例》，十级伤残赔偿为7个月工资。工伤职工享受一次性伤残补助...查看全文

律师分析： 一、医疗费，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。二、康复费，赔偿时，如当事人身体尚未康复，确需继续治疗的，根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，...查看全文

工伤手指断指最低达到十级伤残标准，赔付包括医疗费、停工留薪期工资、伙食补助等。若构成十级伤残，一次性补助金为7个月工资；解除或终止劳动关系的还可得到一次性就业和医疗补助金。更高等级伤残将获得更多赔偿。...查看全文

律师解答： 首先需要鉴定伤残等级，然后才能按照规定申请赔偿。 1.因工致残被鉴定为一级至四级伤残的： 一次性伤残补助金标准：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个...查看全文

律师分析： 工伤断手指属于十级伤残，具体赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用...查看全文

法律解析： 首先需要鉴定伤残等级，然后才能按照规定申请赔偿。 1.因工致残被鉴定为一级至四级伤残的： 一次性伤残补助金标准：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个...查看全文

律师分析： 首先需要鉴定伤残等级，然后才能按照规定申请赔偿。 1.因工致残被鉴定为一级至四级伤残的： 一次性伤残补助金标准：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个...查看全文

法律分析：首先需要鉴定伤残等级，然后才能按照规定申请赔偿。 1.因工致残被鉴定为一级至四级伤残的： 一次性伤残补助金标准：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21...查看全文

法律分析：工伤中断指的赔偿标准是：按照七级伤残赔偿标准赔偿，一次性伤残补助金为13个月的本人工资，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体数额根据当地标准确定。法律依据：《工伤保险条例》第三...查看全文

法律分析：一、手指肌腱断裂工伤赔偿标准工伤手指肌腱断了一般为鉴定为十级伤残，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，十级的标准为：十级伤残为7个月的本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平...查看全文

手指肌腱断裂算伤残吗？ 手指肌腱断裂一般来说够不上伤残的，但是要注意的是，在手指的远端活动时是不是有活动障碍，如果没有就真的不能算伤残，如果有障碍，一般可以评十级的伤残。 手指肌腱断裂是否构成伤残，建议还是要去伤残鉴定机构做详细的...查看全文

工伤事故赔偿的主旨是根据损伤原因和伤害程度的不同进行划分。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的规定，脚趾的骨折、缺失等级不同，具体结果需由劳动能力鉴定委员会专家组鉴定。首先需要申请工伤认定，然后才能进行劳动能力鉴定并获得...查看全文

工伤大拇指断掉要赔偿多少钱 根据我国相关法律规定，员工受到工伤应当在第一时间申请伤残鉴定，确认了伤残等级之后相关单位应当根据各项赔偿项目对其进行赔偿。至于大拇指骨折工伤赔偿多少钱的具体工伤赔偿事项如下： 医疗费 1、职工治疗工伤应...查看全文

律师分析:工伤手指断指最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以...查看全文

律师分析： 流程如下：1.受伤员工或用人单位向劳动局申请工伤认定。2.向设区的市场劳动能力鉴定委员会申请评定伤残等级。3.向办理机构申办工伤赔偿，办理机构是用人单位至参保所在地区（县）社保分中心或者个人至各街道、镇（乡）社区事务受...查看全文

法律解析： 流程如下：1.受伤员工或用人单位向劳动局申请工伤认定。2.向设区的市场劳动能力鉴定委员会申请评定伤残等级。3.向办理机构申办工伤赔偿，办理机构是用人单位至参保所在地区（县）社保分中心或者个人至各街道、镇（乡）社区事务受...查看全文