不发薪资打12333可以嘛
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的薪资。要求解决。《劳动法》规章，薪资按月发放。当月可以发放上月的薪资，如果公司拖欠薪资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放薪资，
《劳动法》第五十条规章：薪资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的薪资。未按照劳动合同的约定或者国家规章及时足额支付劳动者劳动报酬的;
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低薪资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
如果还是不能解决问题或你们对其结果不满意的话，就向法院起诉处置。
遇到薪资被拖欠的事情，拨打12333的电话，也只能了解催讨薪资的过程和所需的证据材料。并不是说，打通了这个电话，薪资就得到手了。
遇到拖欠薪资这种情况发生，你要与其他一同被拖欠薪资的工友们一起，搜集和保留对方拖欠薪资的具体证据，比如劳动合同、薪资欠条、薪资被拖欠的时间跨度、老板的个人信息等，写成表达准确的书面材料后，派代表到当地有管辖权的劳动监察部门投诉和举报，请他们帮助你们催讨被拖欠的薪资。如果还是不能解决问题的话，就向法院起诉处置。
