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本文介绍了工伤职工申请劳动鉴定的流程和相关规定。职工需要填写《劳动鉴定申请表》并提供相关材料,劳动鉴定委员会应认真审定申请及附件材料,对符合条件的统一安排鉴定,并委托专家组对被鉴定人员进行医学诊断,写出定性、定量的诊断意见,确定伤...查看全文
工伤索赔程序:单位或职工向社会保险部门申请工伤认定;社会保险部门决定是否受理;如受理,作出决定并送达给职工和单位,领取赔偿金;若不受理,告知申请人理由。...查看全文
在工伤待遇审核过程中,社保部门会在治疗结束或劳动能力鉴定结果下达后进行审核,主要资料包括工伤待遇审核申请表、医疗终结或劳动能力鉴定表、病例、出院小结、医疗发票及住院清单、工伤认定书和本人身份证复印件。受伤员工申请后,工伤待遇审核申...查看全文
劳动争议仲裁委员会处理案件的先决条件是当事人的申请。申请必须在一年内提出,除非涉及拖欠劳动报酬。申请书需包括申请人、被申请人的详细信息,申请请求和事实根据,委托代理人的资格及权限等。...查看全文
工伤赔偿程序包括工伤报告、工伤认定、工伤鉴定、协商赔偿、劳动仲裁、法院审理、执行和申诉等程序。工伤职工或其家属需经过这些程序才能获得工伤赔偿。...查看全文
法律分析:工伤索赔的流程具体如下:1.工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。2.工伤认...查看全文
发生工伤事故后的索赔程序根据《工伤保险条例》的规定,劳动者在劳动过程中有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从...查看全文
劳动工伤鉴定步骤及单位拖延申报工伤的处理:劳动者在医疗终结后,携带资料申请伤残评定;鉴定者携带相关材料进行鉴定并支付鉴定费;鉴定会定期公布结果;单位拖延申报工伤,法院可判决赔偿工伤待遇;工伤保险请求权和民事赔偿请求权并存;超过认定...查看全文
工伤死亡索赔流程:用人单位需在事故发生后30日内向社保部门申请工伤认定,伤者稳定后申请劳动能力鉴定,然后向工伤保险机构申请待遇。未按时申请的,伤者可在一年内直接向社保部门申请认定。未按时申请的费用由用人单位承担。...查看全文
工伤认定申请流程及补偿:申请工伤认定需提供相关材料,治疗稳定后申请劳动能力鉴定,根据伤残等级获得不同补偿,无劳动关系证据可先申请劳动仲裁确认后再申请工伤认定。...查看全文
员工工伤保险申请流程:用人单位一个月内向劳动局提出申请,否则自行申请。提交资料包括申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明。劳动局做出认定决定后,进行伤残鉴定。将鉴定结果交给劳动局和用人单位,单位开始赔偿伤残补助金和医疗费。...查看全文
法律分析:工亡赔偿的申请步骤:向统筹地区社会保险行政部门申请工亡认定;向办理机构申办工伤赔偿;符合办理规定,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份;工伤保险基金依法支付工亡保险待遇。...查看全文
个人工伤认定申请流程:受伤员工或其近亲属、工会组织可以直接向用人单位所在地社保部门提出工伤认定申请,若用人单位未按规定申请,申请人可在一年内提出。申请材料包括工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明。社保部门应告知补正材料,补正...查看全文
职工发生工伤或职业病应在30日内向劳动保障部门提出认定申请,单位未提出申请的,职工可在1年内直接提出申请。申请需提交工伤认定表、劳动关系证明和医疗诊断证明。材料不完整时需补正。劳动关系争议可通过劳动仲裁解决。职工认为是工伤而单位否...查看全文
申请工伤康复需要提交《工伤康复申请表》、工伤认定书、身份证复印件、申请人证明材料、病历或出院小结复印件、诊断证明复印件、检查结果复印件及其他相关材料。...查看全文
工伤认定申请的材料包括工伤认定申请表、劳动关系证明材料和医疗诊断证明书。申请人提供不完整材料时,社会保险部门应告知补正,补正后应受理。企业和个人办理工伤保险的程序包括社会保险登记、审核花名册、确认缴费额和建立账户。农民工可以参加工...查看全文
法律分析:1、这种情况下,一般属于工伤。2、可以申请认定为工伤。3、工伤认定后,构成伤残的,还可以评定伤残等级。4、等伤残等级出来后可以到仲裁委申请裁决,要求用人单位赔付即可。法律依...查看全文
工伤伤残赔偿的索要流程包括:工伤认定申请主体、工伤认定管辖、认定申请时限、工伤认定材料提交、受理或不予受理、证据的调查核实、工伤认定决定、送达与抄送、复议或诉讼。工伤认定结束后,社会保险行政部门需保存工伤认定的相关资料至少50年。...查看全文
工伤死亡索赔的流程包括向办理机构申请赔偿,根据规定办理并签署《受理情况回执》,如材料不全可补充,不符合规定则打印《办理情况回执》并退还材料。...查看全文
法律分析:工地上发生工伤的,理赔流程:1、用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定,用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请;...查看全文
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