律师解答:
不可以的,公积金单位缴纳一部分个人也必须缴纳一部分,单位交的比个人多。住房公积金是指用于住房的社会福利,具有普遍性、强制性的特点,主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。
【法律依据】:
《住房公积金管理条例》第十九条 职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受委托银行计入职工住房公积金账户。
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不可以的,公积金单位缴纳一部分个人也必须缴纳一部分,单位交的比个人多。住房公积金是指用于住房的社会福利,具有普遍性、强制性的特点,主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。
【法律依据】:
《住房公积金管理条例》第十九条 职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受委托银行计入职工住房公积金账户。
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法律解析: 不可以的,公积金单位缴纳一部分个人也必须缴纳一部分,单位交的比个人多。住房公积金是指用于住房的社会福利,具有普遍性、强制性的特点,主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。 【法律依据】: 《住房公积金...查看全文
律师分析: 不可以的,公积金单位缴纳一部分个人也必须缴纳一部分,单位交的比个人多。住房公积金是指用于住房的社会福利,具有普遍性、强制性的特点,主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。 【法律依据】: 《住房公积金...查看全文
法律解析: 不可以的,公积金单位缴纳一部分个人也必须缴纳一部分,单位交的比个人多。住房公积金是指用于住房的社会福利,具有普遍性、强制性的特点,主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。 【法律依据】: 《住房公积金...查看全文
法律分析:不可以的,公积金单位缴纳一部分个人也必须缴纳一部分,单位交的比个人多。住房公积金是指用于住房的社会福利,具有普遍性、强制性的特点,主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。法律依据:...查看全文
你好,一般是不可以的,五险一金不可以两家不同的单位一起交到一个人的账户上,在同一地区,一个人只能有一个社保账户和住房公积金账户,享受一份待遇。...查看全文
社保与住房公积金分别在两个公司交是可以的。现在很多公司只缴纳社保,然后员工需要买房公积金贷款的话,大多是代缴的,都能成功进行公积金贷款的。公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成,属于职工个...查看全文
单位只给交保险,不给交公积金是不合法的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险并缴纳社会保险费,同时为劳动者缴纳公积金也是单位的义务。根据《中华人民共和国社会保险法》,不办理社会保险登记的单位将受到罚款,未按时足额缴纳社会保险费的单...查看全文
律师解答: 新设立的单位应当自设立之日起,在30日内向住房公积金管理中心,办理公积金缴存登记,在登记后的20日内,为本单位的员工办理住房公积金账户设立手续。因此单位是需要在法定期限内帮员工办理公积金登记的,按照规定缴纳公积金的,单...查看全文
律师分析: 合法的单位都要交的,单位不按时缴纳公积金是违法的。 有关于单位缴纳住房公积金的规定: 单位应当按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或者少缴。 【法律依据】: 《住房公积金管理条例》 第十五条 单位录用职工的,应当...查看全文
律师解答: 用人单位必须缴纳公积金。用人单位应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的,将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。 【法律依据】:...查看全文
其实住房公积金并不是那样可缴可不缴的,按照法律的规章必须要给员工缴纳。相关的法律的依据是《住房公积金管理条例》的第13条、第14条、第15条、第20条,这些条款都很明确的规章,用人单位要办理公积金的缴存登记、需要设立公积金的账户、...查看全文
住房公积金是一种长期住房储金,由单位和个人分别缴存一半。单位有法定义务为在职职工缴存住房公积金,不能以任何理由拒绝。住房公积金提取出来相对更合算,因为当年缴纳的部分只能获得活期存款利率,而往年缴纳的则只能获得三个月的定期存款利率。...查看全文
公积金可以自己交嘛 1、根据我国公积金中心的相关规章,一般情况下,个人是无法缴纳住房公积金的,当然也无法办理住房公积金,而是必须由单位来进行设立和缴纳,而且交公积金的话是必须有单位财务的公章才行。 2、公司为职工缴纳住房公积金的时...查看全文
1、根据我国公积金中心的相关规章,一般情况下,个人是无法缴纳住房公积金的,当然也无法办理住房公积金,而是必须由单位来进行设立和缴纳,而且交公积金的话是必须有单位财务的公章才行。 2、公司为职工缴纳住房公积金的时候,是需要准备如下材...查看全文
法律分析:住房公积金原则上不可以两地缴纳,出现两地缴纳的情况需办理合并业务。一般而言,住房公积金不存在重复缴费情况,但是,因银行系统不通用等历史原因,公积金“一人多户”的现象并不少见。职工出现两个公积金账户,需办理账户合并业务,可...查看全文
律师解答: 没有。《中华人民共和国国务院令第350号》(以下简称《条例》)规定国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应当在设立后30日内办理住房公积金缴存登记...查看全文
个人可以缴纳住房公积金吗 公积金个人是不可以缴纳的,公积金是公司在资本之外所保留的资金金额。根据公积金提留是否为法律上的强制规定,可以将公积金分为法定公积金和任意公积金。此外住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资...查看全文
公积金是不允许个人进行缴纳的,只有公司才可以缴纳公积金。但是,如果可以找到挂靠的单位,需要个人来承担所有的费用。这也是一种缴纳的方式。但是,如果没有用公积金贷款买房的打算,那个人自己来缴纳公积金就没有太大必要。公积金可以自己交吗?...查看全文
律师解答: 不可以的。只有下列企业要为员工缴纳公积金: 1、机关、事业单位;2、国有企业,城镇集体企业,外商投资企业,港澳台商投资企业,城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织;3、民办非企业单位、社会团体;4、外国及港澳台商投资企...查看全文
亲你好 在原单位交了住房公积金,辞职后换新单位是可以继续缴纳的,需要办理住房公积金转移手续即可。 根据《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的...查看全文
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