法律分析：一、正式工退休后误工费的赔偿标准误工费是指受害人因交通事故而搁误工作致使受害人减少了收入，因此要求致害人支付该费用。根据最高人民法院的司法解释的规定，误工费按照受害人的误工时间和收入状况确定。误工...查看全文

根据最高法解释，误工费是因人身损害而减少的收入，与受害者是否退休无关。误工费计算的依据因人而异，根据受害人在遭受损害前某一时段能够正常工作、劳动可能取得的收入进行推算。误工时间的计算根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明，或者从受...查看全文

法律分析：退休人误工费赔偿标准：误工费与收入有关。有固定收入的，根据减少的收入计算，没有固定收入的，可以参照近三年平均收入，或者参照相近的行业收入计算。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案...查看全文

工伤职工受伤后，应享受停工留薪期的工资福利待遇，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或特殊情况下可适当延长，但不超过12个月。停工留薪期满后仍需治疗的，可继续享受工伤医疗待遇。评定伤残等级并需要生活护理的，可获得生活护理费，标准...查看全文

本文介绍了关于退休职工误工费标准以及误工费起诉流程和退休工作年限的计算方法。退休职工在退休后如未被反聘或参加社会劳动，则不需要赔偿误工费，反之需根据实际损失给予赔偿，但需对方进行举证证明。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定，...查看全文

法律分析： 关于正式工被辞退赔偿标准规定在《劳动合同法》中，员工无故被公司辞退，劳动者可以向公司索要赔偿，而经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月...查看全文

一、辞退正式员工赔偿标准1、如果你有以下的情形，公司是不需要对你补偿或者赔偿的：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反用人单位的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，...查看全文

法律分析： 正式工被辞退赔偿标准：被公司辞退，劳动者可以向公司索要赔偿，而经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补...查看全文

法律分析:误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受...查看全文

1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业...查看全文

1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业...查看全文

工伤误工费和原工资相关，根据我国法律规定，工伤期间停工留薪，原工资福利待遇不变，由单位按月支付，停工留薪期一般不超过12个月，严重情况可适当延长但不超过12个月。...查看全文

误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的，根据医疗机构出具的诊治证明确定误工时间，持续误工的可以计算至伤残评定前一日。误工费赔偿金额的计算公式为：误工费赔偿金额=误工收入×误工时间。...查看全文

工人工地意外受伤赔偿标准：包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、误工费、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。需满足在工作场所因工作原因受伤的条件。...查看全文

工伤误工费赔偿标准：单位按受伤前的月工资支付，一般不超过12个月，情况特殊最长不超过24个月。工伤还包括医疗费、护理费、交通食宿费等。停工留薪期内，工资福利待遇不变，不超过12个月，可适当延长。评定伤残后享受伤残待遇，需要治疗继续...查看全文

车祸后的工伤误工费赔偿标准及特点： 工伤误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定，有固定收入的按实际减少的收入计算，无固定收入的按最近三年平均收入计算。特点是受害人收入能力和水平差异大，计算依据各不相同，具有一定的推绎性。...查看全文

法律分析：一、退休人员误工费赔偿标准是多少误工费退休人员的计算，目前没有明确的法律依据，一般来说，如果退休人员另谋职业，还在上班的，则按照实际减少的收入计算误工费。当然，对于没有工作，退休在家的老人，事故责...查看全文

车祸退休人员的收入减少，也可以适当主张误工费，具体赔偿标准看情况而定，如果退休人员从事兼职，应该用兼职收入乘误工时间计算误工费数额。而退休人员从事的农业劳动，可以按照同行业的平均收入确定赔偿标准。 ...查看全文

法律分析: 误工费的赔偿标准为：当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。当事人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；当事人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一...查看全文

误工费应按受害人的误工时间和收入状况确定，包括受害人因伤致残持续误工的情况。对于有固定收入的受害人，按实际减少的收入计算；对于无固定收入的受害人，按最近三年平均收入计算。如果无法证明最近三年平均收入，可以参考当地相同或相近行业上一...查看全文