劳动合同应由用人单位和劳动者各执一份，双方应依法履行。单位保管合同不合理，员工有权自行保管。如果单位只签一份合同，员工可以要求补签。合同一式两份或多份，维护双方权益，减少纠纷。合同丢失可复印他方合同并盖章，仍有效。...查看全文

劳动合同的生效和必备条款。劳动合同一般盖公章或双方签字后生效，并对当事人产生法律拘束力。必备条款包括双方信息、合同期限、工作内容、工作地点、工作时间、报酬、社会保险、劳动保护等。双方还可以约定其他事项如试用期、培训、保密、补充保险...查看全文

只有乙方合同只有乙方签字，甲方没有，生效吗？ 合同只有乙方签字满足下列要求就是有效的：合同的内容符合法律规定和行政法规的强制性规定；合同双方具有相应的民事行为能力；合同双方意思表示真实；合同的形式符合法律规定；法定其他有效条件等。...查看全文

根据法律规定，只有当事人具备相应民事行为能力、真实表达意愿、合同内容符合法律强制性规定和公序良俗等条件时，合同才有效。持有合同的一方或双方不一定会影响合同的效力。...查看全文

律师分析:合同，需要双方协商拟定内容，然后书写或者打印一式两份，双方阅读无疑后共同签字按印确认，各保存一份。如果甲方不给乙方合同，是侵犯乙方权利的行为，乙方有权要求甲方给一分，否则，有权要求撤销合同。法律依...查看全文

律师分析： 合同，需要双方协商拟定内容，然后书写或者打印一式两份，双方阅读无疑后共同签字按印确认，各保存一份。如果甲方不给乙方合同，是侵犯乙方权利的行为，乙方有权要求甲方给一分，否则，有权要求撤销合同。 【法律依据】： 《中华人...查看全文

法律解析： 合同，需要双方协商拟定内容，然后书写或者打印一式两份，双方阅读无疑后共同签字按印确认，各保存一份。如果甲方不给乙方合同，是侵犯乙方权利的行为，乙方有权要求甲方给一分，否则，有权要求撤销合同。 【法律依据】： 《中华人...查看全文

劳动合同只有一份不影响法律效力，但若雇主故意只签订一份且不给劳动者，劳动行政部门会责令限期改正；若因此给劳动者带来损失，雇主应承担赔偿责任。...查看全文

法律分析：公司只签一份劳动合同有效吗公司只签了一份劳动合同，只要劳动合同符合《劳动合同法》的规定，在协商一致的情况下订立了就有效，劳动者有权利要求单位提供一份给劳动者，如果公司拒不提供，劳动者可以反馈的当地人力资源与社...查看全文

法律分析：一、劳动合同是甲乙方各一份吗在签订完劳动合同后，应该由双方各执一份。劳动合同自双方签字盖章后生效，用人单位与劳动者应当各保留一份，单位不将劳动合同给劳动者的，劳动者可以去劳动局投诉。法律依据：《中华人民共和国...查看全文

法律解析： 劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效力。但是如果是法人，最好还是有法人章好一些。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，...查看全文

法律解析： 劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效力。但是如果是法人，最好还是有法人章好一些。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，...查看全文

律师分析： 劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效力。但是如果是法人，最好还是有法人章好一些。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，...查看全文

劳动合同需用人单位签字或盖章，否则无效。签字与盖章具有同等法律效力，但法人最好有法人章。单位只盖章不签字，若法定代表人代表单位签字，合同有效。未签字盖章的合同属未签合同，可主张未签合同二倍工资，但用人单位可在已签字合同上签字盖章，...查看全文

法律分析:劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效力。但是如果是法人，最好还是有法人章好一些。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

法律分析：签合同不是甲乙双方都有一份。依法成立的书面合同，自双方签字时生效。双方是否持有合同并不影响合同的效力。但是持有合同，可以作为双方签订合同的证据，在将来发生纠纷时，可以以此为证据使用，故一般情况下，合同都是甲乙双方各执一份...查看全文

合同乙方未签字则无效。根据法律规定，当事人订立合同时必须以合同书形式，并在双方签名、盖章或按手印后方可成立。因此，合同的有效成立需要双方当事人共同签字、盖章或按手印，若只有一方当事人签字、盖章或按手印，则合同无效，不产生法律效力。...查看全文

乙方签署的合同尚未获得合同的有效性。根据法律规定，只要合同当事人具备相应的法律能力，合同的意思表示真实，合同内容不违反法律强制性规定，也不违背公共道德，那么合同就应该具备法律效力。无论是单方还是双方持有合同，都不会必然影响合同的效...查看全文

法律分析：如果该合同是书面合同，乙方无签字或盖章，该合同是无效的。如果该合同是电子版形式的，则必须事前签订确认书，否则，该合同也是无效的。 既然是合同，就需要双方都签字确认。 ...查看全文

无效的。 劳动合同一式两份，用人单位和劳动者各执一份。劳动者和用人单位签订了书面劳动合同，用人单位未给劳动者一份，属于违法行为，劳动者可以要求用人单位给自己一份，否则可以向劳动监察投诉。 用人单位未给劳动者一份劳动合同，给劳动者造...查看全文