法律分析:国家法定产假休息98天,符合地方条例规定的可延长产假三个月。法律依据:《河南省人口与计划生育条例》 第二十七条 依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查...查看全文

对于三门峡市办理离婚证注意事项的内容 三门峡市办理离婚证注意事项有以下几点： 一、离婚前，请慎重考虑夫妻感情是否确已彻底破裂。 二、从法律角度，夫妻共同财产是各半分割，不因一方存在过错而少分或不分。 三、离婚协议以登记离婚为生效...查看全文

法律解析： 国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。 【法律依据】: 《河南省人口与计划生育条例》 第二十七条 依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查的，再增加婚假七日；...查看全文

法律解析： 国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。 【法律依据】: 《河南省人口与计划生育条例》 第二十七条 依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查的，再增加婚假七日；...查看全文

律师分析： 国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。 依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查的，再增加婚假七日婚假、产假、护理假期间视为出勤。女职工生育享受98天产假,其中...查看全文

法律解析： 国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。 【法律依据】: 《河南省人口与计划生育条例》 第二十七条 依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查的，再增加婚假七日；...查看全文

律师分析： 1、正常产假：98天(符合规定可延长60天)，最高：158天。2、符合法律法规生育子女的，无论一孩、二孩还是政策内多孩都享受延长产假60天，并给予配偶15天陪产假；3、延长婚假、产假期间享受正常婚、产假待遇。 【法律...查看全文

律师分析： 1、国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。2、《河南省人口与计划生育条例》第二十七条：依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查的，再增加婚假七日;符合法律、法规...查看全文

(一)客体要件本罪侵犯的客体，与偷税罪、抗税罪一样，是国家的税收管理制度。如果侵犯的不是国家的税收管理制度，则不构成本罪。(二)客观要件本罪在客观方面表现为行为人必须具有违反税收法规，欠缴应纳税款，并采取转移或者隐匿财产的手段、致...查看全文

律师分析： 开封人产假最多可休190天！，法定“98天+3个月”;配偶护理假1个月，错过28天的“超长婚假”，让很多已婚小伙伴心塞塞。然而，不要哭!你还可以赶上“超长产假”：新规规定，符合法律、法规规定生育子女的，除国家规定的产假...查看全文

怀孕的这件事情，对妈妈们来说是非常辛苦的，所以可以依法享受产假。那么，大家知道河南的产假有多少天吗?在此，网的律师为大家整理了河南的产假有多少天相关方面的法律知识，欢迎大家阅读，希望能对大家有所帮助。 一、河南的产假多少天 1、...查看全文

河南省法定产假为98天+三个月，即最长是190天。 产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工...查看全文

法律分析： 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 法律依据...查看全文

法律解析： 进一步统一思想，充分认识中考改革对落实素质教育的重要作用。全面实施素质教育是落实以人为本的科学发展观、提高义务教育质量、促进义务教育均衡发展的必由之路，建立与新课程相适应的评价与考试制度是实施素质教育的关键性制度建设。...查看全文

律师解答： 进一步统一思想，充分认识中考改革对落实素质教育的重要作用。全面实施素质教育是落实以人为本的科学发展观、提高义务教育质量、促进义务教育均衡发展的必由之路，建立与新课程相适应的评价与考试制度是实施素质教育的关键性制度建设。...查看全文

户口迁出去了还能迁回原地方吗 原来是农村户口在一定条件下还能迁回去。迁户的方式是：由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口；然后向迁入地提交户口迁入申请。法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》第十...查看全文

法律分析:女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。...查看全文

律师分析： 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 【法律依据】...查看全文

律师解答： 国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。 依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查的，再增加婚假七日婚假、产假、护理假期间视为出勤。女职工生育享受98天产假,其中...查看全文

法律解析： 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以...查看全文