国企员工退休年龄

律师回答
摘要:企业职工退休年龄规定:男60岁,女管理岗位55岁,女生产岗位50岁。特殊工种退休年龄:男55岁,女45岁。病退年龄:男50岁,女45岁。灵活就业人员退休年龄:男60岁,女55岁。太原市职业介绍服务中心参保要求:自谋职业者需年满18岁,男不超过45岁,女不超过40岁;解除劳动关系人员需提供相关文件;失业金期满人员需提供相关手续;无档案人员需提供户口本、身份证、学历证、失业证和照片。
问:企业职工退休年龄具体有什么规定?
答:正常退休年龄为:男职工满60周岁,女职工管理岗位满55周岁,女职工生产岗位满50周岁。
特殊工种提前退休年龄为:男职工满55周岁,女职工满45周岁;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康等工种达到规定年限。
病退年龄为:男职工满50周岁,女职工满45周岁;经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。
灵活就业人员的退休年龄为:男年满60周岁,女年满55周岁。
问:我是一名国有企业职工,我现在转入自谋职业后,能否办理特殊工种退休?
答:以城镇个体工商户等自谋职业者以及灵活就业人员身份参加养老保险的原国有企业职工,原在国有企业工作满10年以上,且从事过特殊工种并满规定年限的,可以办理特殊工种提前退休。
问:我是太原市民,现在没有工作。我身边不少人在市职业介绍服务中心参加养老保险。我想知道具体什么人在那参保,需要什么材料?
答:在太原市职业介绍服务中心参加养老保险人员的范围及需要交验的材料分别是:
a.自谋职业人员,要求太原市六城区,符合法定就业年龄并具有劳动能力的城镇个体经济业主及从业人员(太原市城镇居民或有居住证的外地人员)。需携带户口本(居住证)及复印件、身份证及复印件、一寸红底照片2张。年龄要求18周岁以上,男45周岁以下,女40周岁以下。
b.与企业解除劳动关系人员,需要本人档案、与企业终止或解除劳动关系协议书、职工养老保险手册及《太原市参加基本养老保险人员转移通知单》。
c.领取失业金期满人员接续保险携带的手续有,本人档案、本人身份证,职工养老保险手册及《太原市参加基本养老保险人员养老保险停缴单》。
d.无档案,需建立档案人员携带的手续有,户口本及复印件、本人身份证及复印件、学历证、失业证、一寸红底近期照片一张。年龄要求18周岁以上,男45周岁以下,女40周岁以下。
延伸阅读
结语:根据以上规定,企业职工退休年龄具体有不同的规定。正常退休年龄根据性别和岗位不同而有所区别。特殊工种可以提前退休,但需要满足特定条件。病退年龄需要医院证明和劳动鉴定委员会确认。灵活就业人员的退休年龄也有规定。对于转入自谋职业的国有企业职工,如果满足特殊工种提前退休的条件,可以办理特殊工种退休。对于太原市民参加养老保险,具体范围和所需材料有详细规定,包括自谋职业人员、与企业解除劳动关系人员、领取失业金期满人员接续保险以及无档案需建立档案人员等。
法律依据
全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议: 第八条 退休、退职工人本人,可以继续享受公费医疗待遇。
全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议: 第六条 退休工人易地安家的,一般由原工作单位一次发给一百五十元的安家补助费,从大中城市到农村安家的,发给三百元。
退职工人易地安家的,可以发给相当于本人两个月标准工资的安家补助费。
中华人民共和国乡镇企业法: 第十五条 国家鼓励有条件的地区建立、健全乡镇企业职工社会保险制度。

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