您好亲亲,如果您本月的缴费与上月的缴费多,只有如下三种原因之一: (1)重新核定基数,基本上是在每年的3月份左右,自4月份开始缴纳下一个缴费年度的社保费用; (2)您的社保关系发生了转移,您在新单位工资高于原单位,新单位为您缴社保时未采用原基数,而是按您的实际工资收入缴纳了保险。 (3)参保地公布参保年度上一年度的月平工资,您实际使用的缴费基数低于最低缴费工资基数。
您好亲亲,如果您本月的缴费与上月的缴费多,只有如下三种原因之一: (1)重新核定基数,基本上是在每年的3月份左右,自4月份开始缴纳下一个缴费年度的社保费用; (2)您的社保关系发生了转移,您在新单位工资高于原单位,新单位为您缴社保时未采用原基数,而是按您的实际工资收入缴纳了保险。 (3)参保地公布参保年度上一年度的月平工资,您实际使用的缴费基数低于最低缴费工资基数。
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当你社保有中断时,社保里面的账户信息是属于封存状态,是用不了的,不需要你补缴,当你找到下一家单位把原来单位交的社保转进这家单位的社保账户就可以了,中断的影响就是中断期间社保不能使用,没有其他影响,等你重新参保,并把原来的转过来后就...查看全文
亲亲,根据您的问题做出以下回答,社保和医保缴费月数相差11个月原因:因为社保缴纳以后,就开始计算年限了,而医保不同。医保缴纳之后,三个月以后才开始享受医疗保险。不是当月就开始享受报销待遇的,所以,即使社保和医保同时缴纳的,医保也是...查看全文
您好亲,很荣幸为您解答,感谢您的耐心等待,目前为您查询到:当月终止参保当月还要缴费,次月不再缴纳.按照社保每月缴费时间规定:每月1-10日为社保经办机构审核期,审核结算已经受理过的增减业务,并核定当月的征收数据;每月11日至当月最...查看全文
本文介绍了成都个体在社保缴费时医疗保险和养老保险的缴纳方式和比例。医疗保险需缴纳4%的金额,养老保险则按照20%的比例缴费。养老保险可分四个档次,最高档次为上一年度社会平均工资的100%,接着是80%,60%,最低档次为40%。申...查看全文
您好亲,1、社保缴费基数降低社保缴费基数通常是根据职工上年度月平均工资水平确定的,缴费基数越高的话,职工每月需缴纳的社保费用越高,反之则越低。如果职工社保基数下降,那么每月医保缴纳的费用也会减少,最终医保个人账户到账金额也会减少。...查看全文
律师解答: 我国实行社会保险制度,其中包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。按照《社会保险法》和国务院文件的规定,社保个人部分每月缴费比例为8%。具体来说,养老保险个人缴费比例为8%;医疗保险和工伤保险个人缴费比例...查看全文
律师分析: 我国实行社会保险制度,其中包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。按照《社会保险法》和国务院文件的规定,社保个人部分每月缴费比例为8%。具体来说,养老保险个人缴费比例为8%;医疗保险和工伤保险个人缴费比例...查看全文
法律分析:如果是企业在职工按照每个月的标准来缴纳社保待遇的话,那么比方说这个月忘记交费,或者说过了扣款日,次月的话,会一起扣款,这个是没有问题。而且作为企业单位来讲完全可以补交,上个月没有交纳的社保待遇,这个是不受任何的影...查看全文
律师解答: 我们日常生活中的工资发放标准一般是次月才会发放上个月的工资,所以扣除的社保也是上个月的社保,照此类推就形成了当月缴纳上个月的社保。 这种情况本月的社保就是由当月缴纳的,由此类推下月的社保也就是下个月缴纳。 所以说每个单...查看全文
律师分析: 我们日常生活中的工资发放标准一般是次月才会发放上个月的工资,所以扣除的社保也是上个月的社保,照此类推就形成了当月缴纳上个月的社保。 这种情况本月的社保就是由当月缴纳的,由此类推下月的社保也就是下个月缴纳。 所以说每个单...查看全文
法律分析: 如果是企业在职工按照每个月的标准来缴纳社保待遇的话,那么比方说这个月忘记交费,或者说过了扣款日,次月的话,会一起扣款,这个是没有问题。而且作为企业单位来讲完全可以补交,上个月没有交纳的社保待遇,这个是不受任何的影响和约...查看全文
法律分析:如果是企业在职工按照每个月的标准来缴纳社保待遇的话,那么比方说这个月忘记交费,或者说过了扣款日,次月的话,会一起扣款,这个是没有问题。而且作为企业单位来讲完全可以补交,上个月没有交纳的社保待遇,这个是不受任何的影...查看全文
社会保险是重要的医疗、养老、怀孕、工伤和失业保障,个人缴费比例为养老8%、失业0.2%、医疗2%,工伤和生育由企业缴纳。用人单位应按时足额缴纳,个体工商户可直接向社保机构缴费。单位员工可通过单位办理,个人可到社保管理部门申请办理养...查看全文
法律分析:社保参保人员社会保险月缴费标准分为最低档4%、一档60%、二档80%、三档100%这四个档次。一般是指,上年社会平均工资缴费基数,比方去年社会平均工资为3000元。如果选80%,是企业工作人员的,个人每月需要缴纳8%,也...查看全文
社保参保人员社会保险月缴费的标准分为最低档4%、一档60%、二档80%、三档100%这四个档次。一般是指,上年社会平均薪资缴费基数,比方去年社会平均薪资为3000元。如果选80%,是企业工作人员的,个人每月需要缴纳8%,也就是缴纳...查看全文
社保参保人员社会保险月缴费标准分为最低档4%、一档60%、二档80%、三档100%这四个档次。一般是指,上年社会平均工资缴费基数,比方去年社会平均工资为3000元。如果选80%,是企业工作人员的,个人每月需要缴纳8%,也就是缴纳1...查看全文
社保参保人员社会保险月缴费标准分为最低档4%、一档60%、二档80%、三档100%这四个档次。一般是指,上年社会平均工资缴费基数,比方去年社会平均工资为3000元。如果选80%,是企业工作人员的,个人每月需要缴纳8%,也就是缴纳1...查看全文
社保参保人员社会保险月缴费的标准分为最低档4%、一档60%、二档80%、三档100%这四个档次。一般是指,上年社会平均薪资缴费基数,比方去年社会平均薪资为3000元。如果选80%,是企业工作人员的,个人每月需要缴纳8%,也就是缴纳...查看全文
社保个人和公司缴费比例是多少?社保包括了五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人...查看全文
律师解答: 社保中的医疗保险一般是下半年年底按年度缴纳,因为缴纳基数需要结合上一年度社平工资,而社平工资是每年下半年才会公布的。而其他险种如养老保险等一般是按月进行缴费,即使下半年才公布上一年度社平工资,只需在公布下月进行补交即可...查看全文
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