律师分析:拖欠工资可以先协商解决，无法解决的到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁，仲裁费用200-300元。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的...查看全文

拖欠工资可以先协商解决，无法解决的到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁，仲裁费用200-300元。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，要求除在规定...查看全文

法律分析：一、餐饮老板拖欠员工工资怎么办饭店老板拖欠员工工资的可以到劳动局投诉，也可以申请劳动仲裁。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单...查看全文

在餐馆打工扣工资如何维权 可以向当地劳动监察部门求助，也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。 或者直接找县级政府负责的，他们给劳动局一个电话就行。 《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，...查看全文

饭店老板不支付工资，劳动者可采取以下措施：1、举报给劳动行政部门；2、申请劳动仲裁；3、在拿到仲裁书后15天内向法院起诉。根据《劳动合同法》第85条规定，用人单位未支付劳动报酬、加班费或经济补偿的，劳动行政部门可责令限期支付，并按...查看全文

公司无故扣工资的处理办法：员工可协商要求足额发放工资，亦可向劳动行政部门举报。行政部门可责令公司限期支付工资，逾期不支付则加付赔偿金给员工。依据《劳动合同法》，用人单位应按约定和规定及时足额支付劳动报酬。如拖欠或未足额支付，劳动者...查看全文

在现在很多的餐馆中都会雇佣很多的员工,雇佣员工都是会签相关的劳动合同的,那么关于劳动合同的签订就非常需要注意了,如果老板有拖欠工资的情况产生的话就需要根据相关约定进行投诉了,下面面就让小编为大家解释一下相关内容吧,希望能够帮助到大...查看全文

律师分析： 可以向单位所在地的劳动局投诉或者向单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁时，应举证证明自己和单位之间存在着劳动关系然后向单位主张拖欠的工资；并因拖欠工资而离职的话，可主张经济补偿金。 【法律依据】： 《...查看全文

饭店老板不发工资的处理方式:      1、劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉。    &nbs...查看全文

法律分析:老板不发员工工资的，员工可以去人民法院申请支付令，而法院应当依法发出支付令；或者员工去申请调解、申请劳动仲裁、或者直接与老板进行协商，要求其尽快支付。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第三...查看全文

律师分析： 老板不发工资，协商索要不成，可以向劳动行政部门投诉，还可以申请劳动仲裁维权。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法...查看全文

律师分析： 用人单位拖欠工资的，1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付...查看全文

律师分析:用人单位拖欠工资的，1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足...查看全文

餐饮拖欠工资怎么解决 单位拖欠工资，员工最好是和单位进行协商，在协商不成的情况下直接申请劳动仲裁进行维权，但是员工需要提前收集存在劳动关系的证据和工资金额的证据。 《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定：劳动争议发生后，当事人可以...查看全文

饭店老板不发工资的处理方式：劳动者可投诉劳动监察部门，申请劳动仲裁解除劳动关系、支付拖欠工资与赔偿金，或向法院申请支付令。劳动者有欠条的，可提起民事诉讼。...查看全文

法律分析：老板不给双倍工资的，劳动者可以申请劳动 仲裁，劳动者可以从仲裁裁决确定的给付双 倍工资期限的最后一日起向人民法院申请执 行；仲裁裁决未规定给付双倍工资期限的， 从仲裁裁决生效之日起可以申请执行。法律 依据：《仲裁法》第六...查看全文

法律分析：老板不给员工发工资的，劳动者可以向劳动监察部门投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为属于违法行为。可以通过劳动保障监察部门或法院解决。法律依据：《劳动保障监察条例》第二十六条_x0...查看全文

律师分析： 如果饭店老板不给员工工资可以按照以下方法来处理： 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖...查看全文

法律分析:如果饭店老板不给员工工资可以按照以下方法来处理:1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条...查看全文

法律分析：一、老板不给员工发工资该怎么办公司不给员工发工资劳动者可以采取如下措施来保护自己的合法权益：1、可以直接向劳动行政部门举报用人单位的违法行为。劳动行政部门对企业执行劳动法的情况进行监督...查看全文